- 0
- 0
- 约3.35万字
- 约 51页
- 2026-02-03 发布于江苏
- 举报
2026湖南娄底市双峰县人力资源和社会保障局第一批就业见习岗位备考题库
第一部分单选题(50题)
1、“花在树则生,离树则死;鸟在林则乐,离群则悲”这句话蕴含的哲理是()。
A.整体具有部分没有的新功能
B.关键部分决定整体
C.事物的部分离不开整体
D.事物是个性寓于共性当中
【答案】:C
【解析】题干中“花在树则生,离树则死;鸟在林则乐,离群则悲”,强调了花和鸟不能离开树和群,突出了部分不能脱离整体而存在。整体与部分相互依赖,整体是由部分构成,离开了部分,整体就不复存在;部分是整体中的部分,离开了整体,部分就不成其为部分。整体具有部分没有的新功能,强调的是整体所具备的、部分单独不具备的功能,而题干重点在于部分对整体的依存关系,并非突出整体的新功能。关键部分决定整体的说法,一般是在一定条件下,关键部分的功能及其变化甚至对整体的功能起决定作用,但题干未体现关键部分对整体的决定作用。共性寓于个性之中,并通过个性表现出来,而不是个性寓于共性当中,此表述本身错误。所以,题干体现的哲理是事物的部分离不开整体。
2、应合同当事人的请求,由人民法院予以撤销的合同()。(由于题干本身就符合规范,所以改写后内容未变)
A.自合同订立时起不发生法律效力
B.自合同规定的生效日起不发生法律效力
C.自人民法院受理请求之日起不发生法律效力
D.自人民法院决定撤销之日起不发生法律效力
【答案】:A
【解析】根据法律规定,可撤销合同一旦被撤销,具有溯及力,即该合同自始无效,也就是自合同订立时起就不发生法律效力。这意味着合同在被撤销后,就如同自始至终未存在过一样,双方当事人基于该合同所产生的权利义务关系都要恢复到合同订立之前的状态。所以应合同当事人的请求,由人民法院予以撤销的合同,是自合同订立时起不发生法律效力。
3、以下哪个国家()不属于亚非大河流域的文明古国。
A.古希腊
B.古埃及
C.古巴比伦
D.古印度
【答案】:A
【解析】本题可根据亚非大河流域文明古国的相关知识,逐一分析各选项来确定答案。亚非大河流域孕育了众多古老文明,诞生了四大文明古国,分别是位于尼罗河流域的古埃及、位于两河流域的古巴比伦、位于印度河流域的古印度,以及位于黄河流域和长江流域的古代中国。古希腊是西方文明的源头之一,其文明的起源和发展主要依托于海洋,属于海洋文明,并非源自亚非大河流域。所以古希腊不属于亚非大河流域的文明古国。综上,答案为古希腊。
4、在市场经济条件下,一旦出现市场失灵的情况,就需要政府积极介入干预。政府会设立大量与之对应的管理部门,综合运用经济、法律等多种手段实施管理。这说明()。
A.基本的生产关系直接决定着行政系统的性质和变化
B.具体的经济体制影响着行政系统的功能配置和运行模式
C.政体规定了行政系统的具体形式和地位
D.国体直接决定着行政系统的基本性质
【答案】:B
【解析】题目描述了在市场经济中市场失灵时政府需积极干预,且设置大量管理部门并综合运用多种手段进行管理。这体现了经济体制与行政系统之间的关系。具体来说,市场经济这个具体的经济体制,影响到了行政系统的功能配置(设置大量相应管理部门)和运行模式(综合运用经济、法律等手段进行管理)。而题目中并未涉及基本生产关系对行政系统性质和变化的决定作用、政体对行政系统具体形式和地位的规定以及国体对行政系统基本性质的决定等内容。所以描述符合具体的经济体制影响着行政系统的功能配置和运行模式这一说法。
5、在诸多因素中,对人的思想影响起到基础性作用的是:
A.主观意识
B.客观环境
C.人际关系
D.智力水平
【答案】:B
【解析】人的思想是对客观世界的主观反映,客观环境是影响人的思想的基础因素。主观意识是思想的一部分表现,是基于客观现实产生的,并非对思想影响起基本作用的因素。人际关系只是客观环境中的一部分,它虽然会对人的思想产生影响,但不能作为起基本作用的因素。智力水平主要影响人认识和处理问题的能力,而非对思想产生基本作用的因素。所以对人的思想影响起基本作用的是客观环境。
6、事业单位现行科员管理岗位的职级是()。
A.七级
B.八级
C.九级
D.十级
【答案】:C
【解析】事业单位管理岗位分为10个等级,即一至十级职员岗位。部级正职对应一级职员岗位,部级副职对应二级职员岗位,厅级正职对应三级职员岗位,厅级副职对应四级职员岗位,处级正职对应五级职员岗位,处级副职对应六级职员岗位,科级正职对应七级职员岗位,科级副职对应八级职员岗位,科员对应九级职员岗位,办事员对应十级职员岗位。所以事业单位现行的科员管理岗位的职级是九级。
7、中华人民共和国成立后,共颁布了四部宪法,最近的一部颁布于()。
A.1954/09/01
B.1978/03/01
C.1982
您可能关注的文档
- 2026湖南怀化国际陆港经济开发区内国有企业招聘25人备考题库有完整答案详解.docx
- 2026湖南常德市汉寿县部分单位选调(选聘)(第一批)24人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026湖南岳阳平江县县直(街道)单位公开遴选(选调) 18人备考题库含答案详解.docx
- 2026湖南岳阳市屈原管理区数据局编外人员招聘2人备考题库精编答案详解.docx
- 2026湖北襄阳轴承公司技术、营销人员招聘备考题库及完整答案详解.docx
- 12月住院医师规范化培训《重症医学》模拟习题及答案(附解析).docx
- 2025年8月住院医师规范化培训《神经外科》试题库及参考答案.docx
- 住院医师规范化培训《核医学科》习题.docx
- 4月住院医师规范化培训《耳鼻咽喉科》模拟练习题(含参考答案).docx
- 2025年11月住院医师规范化培训《口腔全科》练习题含参考答案.docx
- 住院医师规范化培训《康复医学》习题(含参考答案)解析.docx
- 2025年5月住院医师规范化培训《耳鼻咽喉科》复习题(含参考答案).docx
- 2025年9月住院医师规范化培训《骨科》试题库(含答案).docx
- 2025年住院医师规范化培训《口腔修复科》模拟考试题+答案.docx
- 8月住院医师规范化培训《外科》测试题(附答案解析).docx
- 2025年6月住院医师规范化培训《预防医学科》练习题(附参考答案).docx
- 2025年7月住院医师规范化培训《放射科》习题(含参考答案).docx
- 2024年住院医师规范化培训《医学影像科》模拟试题(含答案).docx
- 住院医师规范化培训《神经外科》模考试题与参考答案.docx
- 3月住院医师规范化培训《康复医学》测试题+参考答案解析.docx
最近下载
- 柱状图商务总结计划报告统计图表PPT模板.pptx VIP
- 大学英语四级考试高频词汇1500(打印版).docx VIP
- 制作一个小杆秤.pdf VIP
- 2026年中考语文总复习:古诗文默写 第一部分 直接型默写.pdf VIP
- (沪教版2025新教材)七年级英语下册全册词汇总结_可搜索.pdf VIP
- ZP4057旋转式压片机标准清洁操作规程.doc VIP
- 2025至2030年杭州市房地产市场发展现状调研及投资趋势前景分析报告.docx
- 2021-2025年重庆市中考语文试卷高频考点分析及 2026 年备考建议 素材.docx VIP
- PHC管桩水平裂缝成因分析及处置.pdf VIP
- 火力发电厂热力设备和管道保温油漆设计技术规定.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)