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- 2026-02-05 发布于江西
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2025年软件产品测试员工作合同
甲方(以下简称“雇主”):____
乙方(以下简称“测试员”):____
鉴于甲方是一家专注于软件开发及服务的企业,乙方具备专业的软件产品测试技能与经验,甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则,经友好协商,就乙方受聘于甲方担任软件产品测试员事宜,达成如下合同条款:
一、合同期限
1.本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止,共计____年。
2.合同期满后,如甲乙双方均无异议,愿意续签合同,应提前一个月协商一致,并签订新的劳动合同。
二、工作内容
1.乙方在合同期内,担任甲方软件产品测试员职位,负责甲方软件产品的测试工作。
2.乙方应按照甲方的工作要求,对软件产品进行功能测试、性能测试、兼容性测试等,确保软件产品的质量。
3.乙方应积极参与项目会议,与开发团队、产品经理等沟通,确保测试需求的准确理解。
4.乙方应撰写测试报告,对软件产品的质量问题进行详细描述,并提出改进建议。
三、工作地点与时间
1.乙方的工作地点为:____。
2.乙方的工作时间为:每周工作五天,每天工作八小时。具体工作时间按甲方规定执行。
四、劳动报酬
1.甲方按照国家相关法律法规,为乙方支付劳动报酬。乙方的基本工资为人民币____元/月。
2.乙方在合同期内,享有甲方规定的各项补贴及奖金。
3.甲方按国家规定为乙方缴纳各项社会保险及公积金。
五、保密与知识产权
1.乙方在合同期内,应对甲方公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。
2.乙方在合同期内,所撰写的测试报告、测试用例等文档,以及所提出的改进建议,均属于甲方的知识产权。
六、劳动合同的解除与终止
1.甲乙双方在合同期内,如一方违反合同规定,另一方有权解除合同。
2.甲方因业务调整,需要解除与乙方的劳动合同,应提前一个月书面通知乙方。
3.乙方因个人原因需要解除劳动合同,应提前一个月书面通知甲方。
七、违约责任
1.甲乙双方应严格遵守本合同各项条款,如一方违约,应承担相应的违约责任。
2.甲方违反合同规定,乙方有权要求甲方支付违约金,违约金为乙方一个月的工资。
3.乙方违反合同规定,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为乙方一个月的工资。
八、争议解决
1.本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.若甲乙双方在合同履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他事项
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
一、工作职责
1.乙方作为软件产品测试员,应具备以下工作职责:
(1)根据软件产品的需求文档,制定测试计划,编写测试用例;
(2)执行测试用例,发现软件产品的缺陷,并及时反馈给开发团队;
(3)跟踪缺陷的修复情况,确保软件产品的质量;
(4)对软件产品的性能进行测试,并提出优化建议;
(5)对软件产品的兼容性进行测试,确保在不同操作系统、浏览器等环境下正常运行;
(6)撰写测试报告,对软件产品的质量问题进行详细描述,并提出改进建议。
2.乙方应积极参加甲方组织的各类培训活动,提升自身的专业技能。
3.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。
二、劳动报酬与福利
1.乙方的基本工资为人民币____元/月,甲方根据乙方的业绩及工作表现,适时调整乙方的工资。
2.乙方享有甲方规定的各项补贴,包括但不限于:通讯补贴、交通补贴、餐费补贴等。
3.乙方享有甲方规定的各项福利,包括但不限于:年假、病假、产假、陪产假、婚假等。
4.甲方按国家规定为乙方缴纳各项社会保险及公积金。
三、合同解除与终止
1.甲乙双方在合同期内,如一方违反合同规定,另一方有权解除合同。
2.甲方因业务调整,需要解除与乙方的劳动合同,应提前一个月书面通知乙方。
3.乙方因个人原因需要解除劳动合同,应提前一个月书面通知甲方。
4.合同期满后,如甲乙双方均无异议,愿意续签合同,应提前一个月协商一致,并签订新的劳动合同。
四、保密与知识产权
1.乙方在合同期内,应对甲方公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。
2.乙方在合同期内,所撰写的测试报告、测试用例等文档,以及所提出的改进建议,均属于甲方的知识产权。
五、争议解决
1.本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.若甲乙双方在合同履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他事项
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合
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