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- 2026-02-06 发布于山东
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幼儿园园务工作总结及改进计划
(XXXX年X季学期/年度)
时光荏苒,本学期/年度的园务工作已近尾声。在上级教育主管部门的关心指导下,在全体教职工的共同努力和家长们的积极配合下,我园始终秉持“以幼儿发展为本”的教育理念,围绕年度工作计划,稳步推进各项工作,在保教质量、队伍建设、安全管理及家园共育等方面均取得了一定的进展。现将本学期/年度园务工作总结如下,并对未来工作提出改进计划。
一、主要工作回顾与成效
(一)保教工作:聚焦内涵,提升质量
1.教育教学活动扎实开展:本学期/年度,我园严格按照《幼儿园教育指导纲要》和《3-6岁儿童学习与发展指南》精神,以主题活动为核心,结合季节特点与幼儿兴趣点,开展了一系列丰富多彩的教育教学活动。例如,通过“春天的秘密”、“快乐的节日”等主题,引导幼儿在观察、体验、操作中获取经验,促进了幼儿认知、情感、社交等各方面能力的协调发展。同时,我们持续关注区域活动的有效性,鼓励教师根据幼儿发展水平投放适宜的材料,引导幼儿在自主探索中学习与成长。
2.游戏活动质量稳步提升:我园始终坚持“以游戏为基本活动”的原则,努力为幼儿创设丰富、适宜、开放的游戏环境。本学期/年度,我们重点对户外游戏区域进行了优化,增加了自然材料的投放,鼓励幼儿进行创造性游戏和体育游戏。通过观察与指导,教师们对游戏的组织与介入能力得到提升,幼儿在游戏中的主体性、想象力和合作能力均有显著增强。
3.幼儿发展评估与支持:我们注重对幼儿发展过程的观察与记录,通过日常观察、作品分析、成长档案等多种方式,全面了解幼儿的发展状况。在此基础上,针对不同幼儿的特点和需求,提供个性化的支持与指导,努力促进每一位幼儿在原有水平上得到发展。
(二)队伍建设:赋能成长,凝聚合力
1.师德师风建设常抓不懈:组织全体教职工深入学习《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》等文件精神,开展师德专题培训和讨论,引导教师树立正确的教育观、儿童观和职业观。通过评选“师德标兵”、“优秀教师”等活动,弘扬正气,激励教师爱岗敬业、关爱幼儿。
2.专业能力培训持续加强:本学期/年度,我们围绕“集体教学活动设计与组织”、“游戏观察与指导”、“家园沟通技巧”等主题,开展了多次园本培训、教研活动和技能竞赛。鼓励教师积极参与线上线下各类学习,拓宽专业视野。同时,发挥骨干教师的引领作用,通过“老带新”、“师徒结对”等形式,促进青年教师快速成长。
3.团队凝聚力不断增强:通过组织教职工团建活动、节日慰问、民主生活会等形式,营造积极向上、和谐融洽的工作氛围。关注教师身心健康,努力为教师解决实际困难,提升教师的职业幸福感和归属感。
(三)安全卫生保健:筑牢防线,呵护健康
1.安全管理工作细致到位:始终将安全工作放在首位,严格落实安全责任制。定期开展安全隐患排查与整改,重点关注消防安全、食品安全、设施设备安全等。加强对教职工和幼儿的安全教育,普及安全知识,提高安全防范意识和自救自护能力。本学期/年度,未发生重大安全责任事故。
2.卫生保健工作规范有序:严格执行卫生保健制度,做好幼儿晨检、午检、健康观察等工作,确保幼儿健康状况实时监控。加强对食堂的管理,保证膳食营养均衡、安全卫生。做好传染病预防工作,通过宣传栏、家长群等途径向家长普及卫生防疫知识。
3.健康教育活动形式多样:结合季节特点和幼儿年龄特点,开展了“爱牙日”、“护眼周”、“健康饮食我知道”等主题健康教育活动,培养幼儿良好的卫生习惯和生活习惯。
(四)后勤服务与管理:优化保障,服务一线
1.物资管理规范高效:严格执行物资采购、验收、入库、出库制度,确保园所资产的安全与合理使用。根据教育教学需要,及时添置和更新玩教具、图书、办公用品等,为保教工作提供有力支持。
2.财务管理公开透明:严格遵守财经纪律,规范收费行为,合理安排经费支出。定期进行财务公开,接受全体教职工和家长的监督。
3.环境维护与创设:加强对园所环境的日常维护和绿化美化工作,努力为幼儿创设整洁、优美、富有教育意义的生活和学习环境。
(五)家园共育:搭建桥梁,协同育人
1.沟通渠道畅通多元:通过家长会、家长开放日、家访、电话、微信群、幼儿园公众号等多种形式,及时与家长沟通幼儿在园情况,听取家长的意见和建议。本学期/年度,成功举办了X次家长开放日活动,让家长深入了解幼儿园的教育教学工作。
2.家长参与度逐步提高:组织开展了“家长助教”、“亲子运动会”、“节日庆祝”等丰富多彩的亲子活动,鼓励家长积极参与到幼儿园的教育过程中来,增进亲子感情,形成教育合力。
3.家长学校工作有效开展:针对家长关心的育儿问题,开展了系列家庭教育讲座和经验分享活动,帮助家长更新教育观念,提升科学育儿水平。
二、存在的问题与不足
在肯定成绩的
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