《2025年广东省深圳市事业单位招聘考试综合类结构化面试真题试卷(含解.docxVIP

《2025年广东省深圳市事业单位招聘考试综合类结构化面试真题试卷(含解

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.我国宪法规定，全国人民代表大会每届任期是多长时间？()

A.5年

B.4年

C.6年

D.7年

2.下列哪项不属于我国刑法规定的犯罪构成要件？()

A.客观要件

B.主观要件

C.法律要件

D.社会要件

3.以下哪项不是行政法的基本原则？()

A.法无授权即禁止原则

B.公开原则

C.法不溯及既往原则

D.信赖保护原则

4.我国社会主义初级阶段的基本路线是什么？()

A.建设中国特色社会主义，全面深化改革，全面依法治国，全面从严治党

B.一个中心，两个基本点

C.以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放

D.全面建设社会主义现代化国家，全面深化改革，全面依法治国，全面从严治党

5.我国《民法典》规定，民事法律行为应当具备哪些要件？()

A.主体、意思表示、标的、形式

B.主体、意思表示、标的、程序

C.主体、行为、标的、程序

D.主体、行为、标的、形式

6.下列哪项不属于我国《行政处罚法》规定的行政处罚种类？()

A.警告

B.罚款

C.没收违法所得

D.没收财产

7.我国《宪法》规定，国家尊重和保障什么权利？()

A.公民的基本权利

B.公民的人身权利

C.公民的财产权利

D.公民的文化权利

8.我国《劳动法》规定，劳动者享有哪些权利？()

A.劳动报酬权、休息休假权、劳动安全卫生权、职业培训权、社会保险和福利权、提请劳动争议处理权、法律法规规定的其他权利

B.劳动报酬权、休息休假权、劳动安全卫生权、职业培训权、社会保险和福利权、提请劳动争议处理权、劳动合同权

C.劳动报酬权、休息休假权、劳动安全卫生权、职业培训权、社会保险和福利权、提请劳动争议处理权、劳动争议仲裁权

D.劳动报酬权、休息休假权、劳动安全卫生权、职业培训权、社会保险和福利权、提请劳动争议处理权、劳动调解权

9.我国《刑法》规定，故意杀人罪的量刑标准是什么？()

A.3年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑

B.5年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑

C.7年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑

D.10年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑

10.我国《环境保护法》规定，哪些行为属于环境污染？()

A.排放污染物超过国家或者地方规定的排放标准

B.排放污染物未超过国家或者地方规定的排放标准

C.排放噪声超过国家规定的标准

D.排放固体废物超过国家标准

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是我国社会主义核心价值观的基本内容？()

A.富强、民主、文明、和谐

B.自由、平等、公正、法治

C.爱国、敬业、诚信、友善

D.科学、发展、创新、协调

12.以下哪些是行政法的基本原则？()

A.法无授权即禁止原则

B.公开原则

C.合法行政原则

D.程序正当原则

13.以下哪些属于我国《劳动法》规定的劳动者的权利？()

A.劳动报酬权

B.休息休假权

C.劳动安全卫生权

D.提请劳动争议处理权

14.以下哪些是《中华人民共和国民法典》规定的民事法律行为应当具备的要件？()

A.主体

B.意思表示

C.标的

D.形式

15.以下哪些是我国《宪法》规定的公民的基本权利？()

A.言论自由

B.出版自由

C.集会、游行、示威自由

D.宗教信仰自由

三、填空题(共5题)

16.我国实行人民代表大会制度的根本政治制度是______。

17.根据我国《刑法》规定，故意杀人罪的犯罪客体是______。

18.我国《宪法》规定，国家尊重和保障______。

19.我国《劳动法》规定，劳动者享有______的权利。

20.根据我国《环境保护法》的规定，排放污染物超过国家或者地方规定的排放标准，污染环境的行为属于______行为。

四、判断题(共5题)

21.我国《宪法》规定，中华人民共和国的一切权力属于人民。()

A.正确B.错误

22.在行政诉讼中，当事人对人民法院生效的判决、裁定，认为确有错误的，可以向上一级人民法院申请再审。()

A.正确B.错误

23.劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。()

A.正确B.错误

24.在刑事诉讼中，犯罪嫌疑人有权聘请律师提供法律咨询和