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2025年亲子馆店长招聘合同范本

甲方（用人单位）：____

乙方（劳动者）：____

鉴于甲方是一家专注于为0-6岁儿童及其家庭提供亲子教育、游乐、购物等多元化服务的亲子馆，乙方具备担任亲子馆店长的相关能力和经验，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就乙方在甲方担任亲子馆店长事宜，达成以下合同条款：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月协商达成一致，并签订书面续签合同。

二、工作内容

1.乙方在合同期内，担任甲方亲子馆店长职务，全面负责甲方亲子馆的日常运营、管理及发展。

2.乙方应按照甲方制定的工作计划和目标，完成各项经营指标，提高亲子馆的服务质量，提升客户满意度。

3.乙方应负责亲子馆团队的建设和管理，对团队成员进行培训和指导，确保团队稳定、高效。

4.乙方应积极参与甲方组织的各类活动，配合甲方完成各项任务。

三、工作时间

1.乙方的工作时间为每周工作六天，每天工作时间为____小时，具体作息时间由甲方根据业务需求安排。

2.乙方应遵守甲方的工作纪律，按时到岗，不得迟到、早退，如有特殊情况，应提前向甲方请假。

四、薪酬待遇

1.乙方在合同期内的薪酬待遇为基本工资+绩效奖金+其他补贴。

2.基本工资为人民币____元/月，每季度根据乙方的工作表现进行评估，如有需要，甲方有权调整基本工资。

3.绩效奖金根据乙方完成经营指标的情况发放，具体发放标准和时间为：

（1）每季度末，根据乙方完成经营指标的情况，发放当季度的绩效奖金；

（2）年终根据全年经营指标完成情况，发放年终奖。

4.其他补贴包括：通讯补贴、交通补贴、餐费补贴等，具体金额根据实际情况确定。

五、社会保险及福利

1.甲方按照国家相关法律法规，为乙方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金。

2.乙方在合同期内享有国家法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

3.甲方为乙方提供一定的培训和学习机会，以提升乙方的专业能力和综合素质。

六、合同解除与终止

1.乙方在合同期内，如因个人原因提出解除合同，应提前一个月书面通知甲方，经甲方同意后，办理相关手续。

2.甲方在合同期内，如因乙方严重违反合同约定、违反甲方规章制度、不能胜任工作等原因，有权解除合同。

3.合同期满，双方无续签意向，本合同自动终止。

七、保密条款

1.乙方在合同期内，应严格遵守甲方的保密制度，对甲方的商业秘密和客户信息予以保密。

2.乙方在合同期内及合同终止后，不得泄露甲方商业秘密和客户信息，否则应承担相应的法律责任。

八、争议解决

1.本合同在履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商，并以书面形式补充。

甲方（盖章）：____

乙方（签名）：____

签订日期：____

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书、职业资格证书等复印件

3.其他相关材料