2025年蚌埠市市直机关公开遴选公务员35名笔试试题附答案解析.docxVIP

2025年蚌埠市市直机关公开遴选公务员35名笔试试题

第一部分单选题(100题)

1、根据路径-目标理论，领导者对待员工亲切友好，关心下属的福利和人性化要求，这属于（）领导方式。

A.成就导向型

B.参与型

C.支持型

D.指导型

【答案】：C

2、“凡事预则立，不预则废”，这句话强调了()对管理的重要性

A.计划

B.控制

C.领导

D.组织

【答案】：A

3、《民办非企业单位登记管理暂行条例》规定，民办非企业单位应当于每年3月31日前向业务主管单位报送上一年度的工作报告，工作报告的内容不包括：

A.遵守法律法规和国家政策的情况

B.与资助人约定期限、方式的变化情况

C.按照章程开展活动的情况

D.人员和机构变动的情况以及财务管理的情况

【答案】：B

4、事业单位内部产生岗位人选，需要竞聘上岗时，第一步程序是（）。

A.审查竞聘人员资格条件

B.考评

C.制定竞聘上岗方案

D.在本单位公布竞聘岗位，资格条件，聘期等信息

【答案】：C

5、《国家突发公共事件总体应急预案》规定，依据性质、危害程度、涉及范围，突发公共卫生事件划分为四级，由低到高的标识颜色依次是（）。

A.蓝色—黄色—橙色—红色

B.蓝色—橙色—黄色—红色

C.红色—橙色—黄色—蓝色

D.红色—黄色—橙色—蓝色

【答案】：A

6、下列不属于领导者的三项基本职能的是（）。

A.观念技能

B.人事技能

C.管理技能

D.技术技能

【答案】：C

7、在新冠疫情的影响下，全球的企业都遭受到了不同程度的冲击，作为全球闻名的美国食品公司——健安喜，也由于无法获得可持续利润而几乎关闭了所有门店，申请了破产保护。这主要体现了市场经济的哪项基本功能？（）

A.利益刺激功能

B.优化资源配置功能

C.调节供求平衡功能

D.优胜劣汰功能

【答案】：D

8、建设一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的人民军队，是实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的（），是党在新时代的（）。

A.战略方针：强军宗旨

B.战略布局：强军宗旨

C.战略导向：强军目标

D.战略支撑：强军目标

【答案】：D

9、批复标题不可省略发文机关名称、事由及文种，发文机关必须用全称或法定的规范简称。（）

A.正确

B.错误

C.

D.

【答案】：B

10、某社区党委准备为召开党员大会发布通知，通知正文结尾表述恰当的是（）。

A.望请各位指导

B.恭候各位莅临

C.欢迎大家光临

D.望准时出席

【答案】：D

11、（）是将传统的业绩测评表和关键事件标准相结合所形成的一种规范化的绩效评价方法。

A.等级择一法

B.综合尺度量表法

C.行为锚定量表法

D.行为观察量表法

【答案】：C

12、（）从多个层面为决策者展现企业当前战略状况。战略反馈是战略管理的关键环节，企业要提供一条通路，帮助各业务单位和职能部门解决其在战略执行过程中遇到的问题和困难。

A.战略策划

B.战略反馈

C.战略评估

D.战略实施

【答案】：B

13、下列有关公文处理的做法错误的是（）。

A.清退保密文件时，按原文标注密级处理

B.两个以上的机关或部门联合下发公文，各机关部门都要加盖印章

C.以本机关名义制发的上行文，由主要负责人签发

D.可通过掩埋或者重新制成纸浆来销毁公文

【答案】：D

14、公共管理的根本目标是（）。

A.公共利益有效实现

B.公共组织和谐稳定

C.公共权力平稳运行

D.公共事务公开透明

【答案】：A

15、公文的叙述讲究平直，叙述的人称也比较单一，叙述多选用的方式是（）。

A.顺叙

B.倒叙

C.插叙

D.倒叙与顺叙结合

【答案】：A

16、某单位在制定门卫制度时，准备拟制一份晓谕性文件，却错误地选用了“公告”这一文种。之所以说用错了，是因为（）。

A.只要门卫知道就可以了，用不着广而告之

B.只有党和国家的高级管理机关才有资格使用这个文种

C.应该更明确一些、信息量更大一些，写成“制度公告”

D.既然要使各部门甚至全社会都知晓，就应使用“公报”

【答案】：B

17、请示和报告都属于上行文，在现实中经常用混，下列不正确的是（）。

A.受文机关有义务对发文机关的请示事项予以答复，受文机关对报告可不做回复

B.请示的制发时间可在所请示事项发生之前，也可以先斩后奏

C.请示的重点在于“示”，报告的重点在于“告”

D.报告的制发时间一般在于报告事项发生之后

【答案】：B

18、下列选项中，属于事业单位公开招聘原则的是（）。

A.公开、公平、公正

B.公开、平等、竞争、择优

C.公开公平、精简高效