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2026江西赣州市第三人民医院招募第一批青年见习46人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下面格式正确的是（）。

A.国复【2017】07号

B.国复〔2017〕7号

C.国复【2017】第07号

D.国富（2017）7号

【答案】：B

【解析】公文中发文字号的年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注，年份应标全称，用六角括号“〔〕”括入，发文顺序号不加“第”字，不编虚位（即1不编为01）。第一个选项使用方括号，且发文顺序号编了虚位；第三个选项使用方括号，且发文顺序号加了“第”字还编了虚位；第四个选项使用小括号。因此格式正确的是用六角括号，年份标全称，发文顺序号为7号的。

2、（）是市场机制调节作用的集中体现，也是市场机制实现调节作用的枢纽。

A.竞争机制

B.供求机制

C.价格机制

D.激励机制

【答案】：C

【解析】本题主要考查对市场机制中各机制作用的理解。市场机制是通过市场竞争配置资源的方式，即资源在市场上通过自由竞争与自由交换来实现配置的机制，主要包括竞争机制、供求机制、价格机制等。竞争机制是市场机制的内容之一，是商品经济活动中优胜劣汰的手段和方法，它能促使企业改进生产技术、提高劳动生产率，但并非市场机制调节作用的集中体现和枢纽。供求机制是指商品的供求关系与价格、竞争等因素之间相互制约和联系而发挥作用的机制，供求关系的变化会引起价格的变动和市场竞争的加剧，但它也不是市场机制调节作用的核心枢纽。价格机制是指在市场竞争过程中，市场上某种商品市场价格的变动与市场上该商品供求关系变动之间的有机联系的运动。它通过市场价格信息来反映供求关系，并通过这种市场价格信息来调节生产和流通，从而达到资源的配置。价格机制可以引导生产要素的流向，调节资源的配置，是市场机制实现调节作用的枢纽，是对市场机制调节作用的集中体现。激励机制是指通过特定的方法与管理体系，将员工对组织及工作的承诺最大化的过程，它不属于市场机制的范畴。综上，对市场机制调节作用集中体现且是市场机制实现调节作用枢纽的是价格机制。

3、下列选项中，最接近垄断竞争市场的是（）。

A.啤酒行业

B.电力行业

C.石油行业

D.汽车行业

【答案】：A

【解析】要找出最接近垄断竞争市场的行业，需先明确垄断竞争市场的特点。垄断竞争市场是一种既有垄断又有竞争，既不是完全竞争又不是完全垄断的市场结构，其特点是厂商数目较多，产品存在差别，厂商对价格有一定影响力，进入和退出市场比较容易。电力行业通常是由国家控制的，具有很强的自然垄断性，因为电力的生产和供应需要大规模的基础设施建设和高昂的成本投入，一般只有少数企业或国有企业能够承担，进入壁垒非常高，不符合垄断竞争市场进入和退出较容易且厂商数目较多的特点。石油行业也具有较高的垄断性，石油的勘探、开采需要大量的资金、技术和资源，并且全球石油资源分布不均，很多国家对石油资源进行严格管控，由少数大型企业主导市场，进入难度大，不符合垄断竞争市场的特征。汽车行业虽然厂商数量不少，但汽车生产需要较高的技术研发能力、大规模的生产设备以及大量资金投入，形成了较高的进入壁垒，并且汽车品牌之间的规模和市场影响力差异较大，部分大型汽车企业具有较强的垄断势力，不完全符合垄断竞争市场的特点。啤酒行业有众多的厂商，市场上啤酒品牌多样，产品之间存在一定的差别，如口感、品牌、包装等。不同品牌的啤酒在市场上有一定的定价权，消费者可以根据个人喜好进行选择。同时，啤酒行业的进入和退出相对较为容易，新的啤酒厂商进入市场的障碍相对较低，比较符合垄断竞争市场的特征。综上，最接近垄断竞争市场的是啤酒行业。

4、俗话说“一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝”。从管理学角度解释这一现象，造成“三个和尚没水喝”的原因是（）。

A.分工不明确

B.没有建立起组织文化

C.没有领导者

D.没有建立奖励制度

【答案】：A

【解析】在“三个和尚没水喝”的情境中，之所以出现这种情况，本质是因为分工不明确。当只有一个和尚时，他只能自己去挑水，职责清晰明确；两个和尚时，他们通过抬水的方式共同承担取水任务，分工相对清晰；然而当有三个和尚时，如果没有明确的分工，就会出现互相推诿的情况，导致最终没水喝。组织文化主要是指组织成员共有的价值观、信念等精神层面的内容，没有组织文化并非导致没水喝的直接原因。领导者固然能起到组织和协调的作用，但即使没有领导者，只要分工明确，也能保证有水喝。奖励制度通常是用于激励成员更积极工作，但并非解决没水喝问题的关键，即便没有奖励制度，只要分工合理，也可以完成取水任务。所以造成“三个和尚没水喝”的原因是分工不明确。

5、老年人、儿童、残疾人在公共交通工具上获得优先权和特殊关照，这体现了我国法律意义上的平等意义是（）。

A.相同情况相同对待