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2026年高校团委活动组织推进计划

一、思想引领行动：深化青年政治铸魂，厚植家国情怀

2026年高校团委将以“青春与时代同行”为主题主线，紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一核心任务，构建“理论学习+实践感悟+文化浸润”三位一体的思想引领体系，着力提升青年思想引领的针对性与实效性。

（一）理论学习常态化机制建设

1.“青年学习社”提质工程：以团支部为基本单元，全覆盖建立“青年学习社”，制定《2026年理论学习月度指南》，每月聚焦一个主题（如1月“新年新征程·青年使命”、4月“科技创新与青年担当”、10月“传承红色基因·激扬奋斗青春”），通过“领学+研讨+微宣讲”模式开展活动。每学期组织2场“学习社”示范活动，邀请校党委宣传部专家、思政课教师担任指导，鼓励学生骨干担任“青年讲师”，结合专业背景分享学习心得（如计算机专业学生结合“数字中国”战略解读技术攻关的青年责任）。全年计划开展学习活动2000场次以上，覆盖95%以上团员青年。

2.“青声习语”品牌升级：依托校园广播、微信公众号、短视频平台，打造“青声习语”融媒体矩阵。每日推送1条“金句解读”（由学生党员、团干部录制音频），每周推出1期“理论微课堂”（采用动画、情景短剧等形式，解读党的创新理论），每月举办1场“线上学习擂台赛”（以班级为单位开展知识竞答，设置“学习之星”“最佳组织奖”）。2026年重点围绕“十四五”规划中期评估、建团110周年等节点，制作《青春这十年》系列短视频，通过新旧对比、人物访谈展现青年成长与时代发展的同频共振。

（二）实践研学沉浸式教育

1.“行走的思政课”实践计划：整合校内外资源，打造3条主题研学路线：

-红色传承线（4-5月）：组织学生赴本地红色教育基地（如革命纪念馆、故居）开展“重走红色路”活动，每支队伍需完成“三个一”任务（写1篇研学笔记、拍1个微视频、设计1个红色教育小课堂），优秀成果纳入校史馆“青春记忆”展区。

-发展成就线（7-8月）：结合暑期“三下乡”社会实践，组织“乡村振兴观察团”“科技企业探访团”，深入农村、工业园区调研。例如，农业专业学生赴乡村参与智慧农业项目，记录“数字农田”建设成效；工科学生走进高新技术企业，了解“卡脖子”技术攻关进展，形成《青年视角下的发展新貌》调研报告集。

-文化自信线（9-10月）：联合校博物馆、文学院开展“非遗文化寻根”活动，组织学生学习传统工艺（如扎染、陶艺）、参与地方戏曲社教活动，策划“非遗进校园”文化市集，邀请非遗传承人现场教学，推动“活态传承”。

（三）文化浸润式育人载体创新

1.“青春诗会”品牌深化：连续第三年举办“青春诗会”，2026年主题为“时代回声·青年诗心”。活动分三个阶段：3月启动“校园诗稿征集”（面向全体学生，鼓励原创诗歌、散文）；4月开展“诗与远方”沙龙（邀请作家、校友分享创作故事）；5月举办“诗韵青春”朗诵会（结合情景表演、光影技术，打造沉浸式舞台）。优秀作品结集出版《2026青春诗抄》，部分作品推荐至省级青年文学刊物发表。

2.“红色剧本杀”创新实践：联合马克思主义学院开发3部主题剧本（如《1926·星火》《科技攻坚队》《乡村振兴日记》），将党史、国史、校史融入剧情，通过角色扮演、线索推理引导青年在互动中深化认知。每学期组织4场公开体验活动，邀请思政教师担任“剧情导师”，活动后开展“剧本中的成长启示”讨论会，推动“玩中学”向“学中悟”转化。

二、素质拓展行动：聚焦全面发展需求，提升综合能力

围绕“创新、实践、协作”三大核心能力，构建“竞赛培育-技能提升-平台搭建”的全链条支持体系，助力青年成长为“有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗”的新时代好青年。

（一）“青创赋能”计划：激发创新活力

1.创新创业工作坊体系化：联合教务处、科技处推出“青创工作坊”系列课程，分阶段设置“创意孵化”（3-4月）、“项目打磨”（5-6月）、“路演实战”（9-10月）三个模块。邀请企业导师、校友企业家、创投机构负责人授课，重点教授商业计划书撰写、市场调研方法、融资谈判技巧等实用技能。全年计划开设20期工作坊，覆盖800人次以上。

2.竞赛培育精准化：建立“重点项目库”，针对“挑战杯”“互联网+”“数学建模”等国家级赛事，实行“导师+团队+资源”精准支持。2026年重点培育20支种子团队，为每支团队配备1名校内导师（专业教师）和1名企业导师（行业专家），提供实验室开放、经费补贴（单项最高5000元）、模拟路演等支持。定期组织“竞赛经验分享会”，邀请往届获奖学生传授备赛技巧，形成“以老带新”的传承机制。

3.成果转化平台化：联合校科技园打造“青创孵化空间”，为优秀项目提供办公