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  • 2026-02-12 发布于四川
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企业通用卫生管理制度

第一章总则

1.1制度定位

本制度为企业卫生管理的纲领性文件,覆盖生产、仓储、办公、生活四大区域,适用于全体员工、外包方、临时访客及供应链上下游驻场人员。凡在本企业物理边界内开展活动的主体,均须无条件遵守。

1.2管理原则

(1)源头预防:优先采用工艺替代、密闭化、机械化手段,减少污染物产生;

(2)分级管控:按照“风险高低”与“接触频次”双维度划分区域,实施差异化管理;

(3)数据驱动:所有卫生监测结果实时上传云端,自动生成趋势图,异常触发短信与邮件双通道预警;

(4)持续改进:每年至少开展一次管理评审,输出“卫生白皮书”,向社会公示关键指标。

第二章组织与职责

2.1卫生委员会

由总经理直接领导,成员包括生产、设备、质量、行政、人事、采购、EHS(环境健康安全)七大部门负责人,每月最后一个工作日召开例会,拥有对卫生预算的一票否决权。

2.2专职卫生管理员

每200名员工配备1名专职管理员,统一穿“孔雀蓝”马甲,左胸绣二维码,扫码可查看其资质证书与当月考核分。管理员实行“双线汇报”:行政上隶属后勤部,技术上接受EHS指导。

2.3区域卫生责任人

采用“田字格”责任制,将全厂划分为若干2000㎡方块,每块指定一名段长,签订《卫生绩效军令状》,未达标则当月绩效扣20%,连续两次不达标启动免职程序。

2.4员工自治小组

以班组为单位选举“卫生委员”,任期三个月,可连任一次。自治小组拥有对上级卫生投入的“反向评价权”,评价结果占年度卫生奖金权重的30%。

第三章区域管理细则

3.1生产区

3.1.1尘埃控制

(1)粉体作业点必须配置负压称量罩,风速≥0.6m/s,压差实时显示并自动记录;

(2)每周三晚班后执行“深度清尘”,使用防爆工业吸尘器,吸头需离地5cm,按“回”字形路径推进,避免二次扬尘;

(3)尘埃残留量判定:用白色湿巾擦拭1m2设备表面,60秒内无明显灰色痕迹为合格。

3.1.2微生物控制

(1)关键工序每班前用75%酒精与200ppm季铵盐双消毒剂交替擦拭,防止耐药;

(2)每周做一次沉降菌检测,培养皿暴露30min,37℃培养48h,菌落数≤10CFU/皿;

(3)发现超标立即启动“微生物溯源”:从人员、物料、气流、水系统四条线同步排查,24小时内出具根因报告。

3.1.3工具管理

(1)颜色区分:原料用绿色、半成品用黄色、成品用蓝色,严禁混用;

(2)每班次结束工具统一进入“智能消毒柜”,臭氧+紫外双模式,30min后自动解锁,未消毒到位无法取出;

(3)每月对工具把手做一次ATP检测,RLU值≤100为合格,超标立即更换。

3.2仓储区

3.2.1温湿度分区

(1)常温库:18–26℃,RH45–65%;

(2)阴凉库:≤20℃,RH35–55%;

(3)冷藏库:2–8℃,RH45–55%;

(4)每个托盘位安装RFID温湿度标签,数据每10min上传,异常5min内推送至值班手机。

3.2.2虫鼠害控制

(1)外围设置“三道防线”:围墙根投放谷饵站,间距15m;建筑外墙装60cm防鼠板;室内粘鼠板编号管理,每板对应一张二维码照片,更换时扫码比对位置;

(2)每月请第三方PCO(有害生物防制公司)做一次“灯光诱捕法”指数调查,捕获昆虫数≤5只/灯·夜;

(3)所有入库物料必须提供“虫检合格章”,无章拒收。

3.2.3清洁周期

(1)地面:每日叉车作业结束后,使用全自动洗地机,清洁剂按0.5%中性皂液配比;

(2)货架:每月第一个周六,利用高位尘刷自上而下清扫,随后用食品级消毒湿巾擦拭;

(3)屋顶:每季度做一次蜘蛛网清除,使用伸缩杆+静电除尘布,防止灰尘掉落污染物料。

3.3办公区

3.3.1空气管理

(1)新风系统滤网分三级:G4+F7+活性炭,压差达初始值1.5倍时自动报警;

(2)每半年清洗一次风道,机器人进入管道拍摄全程视频,存档三年;

(3)工位CO?浓度≤800ppm,超标时新风阀自动开大,同步推送行政部。

3.3.2桌面卫生

(1)键盘、鼠标、电话三大“细菌重灾区”每日下班前用含季铵盐消毒湿巾擦拭,每人自建“消毒打卡”小程序,未打卡次日通报;

(2)每月做一次荧光标记核查,行政部提前一晚在10%工位做隐形标记,次日检查若未被擦除,则对该员工进行再培训。

3.3.3垃圾分类

(1)四色桶配置:蓝(可回收)、绿(厨余)、红(有害)、灰(其他),桶身印正确投放示意图;

(2)每层楼设“垃圾督导员”,早晚高峰时段站桶指导,投放错误率≤5%;

(3)可回收物与供应商签订“回收返利协议”,收益30%返还给员工福利基金。

3.4生活区

3.4.1宿舍

(1)每间宿舍安装独立紫外线灯,无人时自动开启30mi

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