2025年危化品运输企业安全管理自查报告.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约4.58千字
  • 约 10页
  • 2026-02-12 发布于四川
  • 举报

2025年危化品运输企业安全管理自查报告.docx

2025年危化品运输企业安全管理自查报告

2025年,我司严格贯彻落实《危险化学品安全管理条例》《道路危险货物运输管理规定》等法律法规要求,以“人民至上、生命至上”为根本遵循,围绕“防风险、除隐患、遏事故”核心目标,全面开展安全管理自查工作。本次自查覆盖车辆设备、人员管理、运输全流程、应急体系及制度执行五大维度,通过现场核查、系统调取、人员访谈、记录查阅等方式,累计投入23个工作日,参与人员涵盖安全管理部、运输调度部、技术保障部及第三方检测机构专家,形成自查记录127份,发现问题点21项,现将具体情况报告如下:

一、企业安全管理基础概况

我司成立于2010年,持有《道路危险货物运输许可证》(经营范围涵盖第2类气体、第3类易燃液体、第8类腐蚀品等6类危化品),现有注册运营车辆89台(其中罐式车辆62台、厢式车辆27台),全部安装符合GB/T19056标准的行驶记录仪及智能监控终端;专职安全管理人员12名(均具备注册安全工程师资格),驾驶员98名(从业资格证均在有效期内,近3年无重大责任事故记录),押运员98名(持证率100%);2024年以来累计完成危化品运输任务1247单,运输总量约4.2万吨,未发生亡人事故或重大泄漏事件。

二、自查工作组织与实施

为确保自查全面性、准确性,公司于2025年3月成立由总经理任组长、安全总监任副组长的专项自查领导小组,制定《2025年度安全管理自查方案》,明确“分级排查、交叉验证、责任到人”原则。具体实施分三阶段:

1.企业自评阶段(3月1日-3月15日):各部门对照《危化品运输企业安全管理规范》(DB32/T4590-2024)开展内部排查,提交自查报告9份,梳理潜在风险点34项;

2.专家评审阶段(3月16日-3月25日):邀请省交通运输安全技术中心3名专家,通过“四不两直”方式抽查车辆26台、驾驶员20名、运输单据50份,重点核查动态监控系统运行、车辆技术状况、人员应急能力;

3.闭环整改阶段(3月26日-4月10日):针对前两阶段问题建立整改台账,明确责任部门、整改期限及验收标准,目前21项问题中已完成整改18项,剩余3项(涉及制度修订)计划4月底前完成。

三、各环节安全管理现状分析

(一)车辆与设备管理

1.技术状况:所有车辆均按GB7258-2022《机动车运行安全技术条件》及JT/T1178.1-2021《危险货物道路运输车辆结构要求》执行维护,2025年1-3月完成二级维护62台次、罐体检测35台次(委托具备CMA资质的XX检测公司实施),检测报告显示制动系统、紧急切断装置、静电接地装置合格率100%。但抽查发现2台2020年购置的厢式车辆顶部通风口密封胶条老化(判定为一般隐患),已更换并记录在案。

2.动态监控:公司监控平台接入省级交通运输监管平台,配备专职监控员4名(24小时轮班),执行“每15分钟一次位置核查、每30分钟一次状态提醒”制度。2025年1-3月平台报警总数172次(其中疲劳驾驶5次、超速12次、离线8次),均通过电话提醒、事后教育完成处置。但经专家测试,2台车辆的4G定位模块在山区信号弱区域存在10-15秒延迟(影响紧急情况下的精准追踪),已联系设备供应商升级为5G+北斗双模终端,预计4月20日前完成。

3.安全设施:车辆均配备8kg干粉灭火器(2具/车)、三角警示牌、应急堵漏工具包(含密封胶、防爆扳手等8类工具)。抽查发现1台运输盐酸的罐车堵漏工具包内橡胶垫型号与罐体接口不匹配(因车辆改装后未同步更新工具),已重新配置并组织全员开展工具使用培训。

(二)从业人员管理

1.资质与培训:驾驶员、押运员从业资格证均通过“交通运输部从业人员管理系统”核验,无超期或挂靠现象。2025年已开展安全培训4次(累计48课时),内容涵盖新颁《危险货物道路运输安全管理办法》解读、典型事故案例分析(如2024年某省液化石油气泄漏事故)、应急处置实操(如槽车阀门泄漏封堵)。培训采用“线上理论+线下实操”模式,考核通过率98%(2名驾驶员因实操不达标已补考通过)。

2.心理与健康:落实《道路运输从业人员安全行为规范》(JT/T1325-2020),每季度委托XX医院开展心理健康测评,2025年一季度测评显示95%从业人员心理状态良好,5名驾驶员因家庭原因出现焦虑情绪(已安排心理咨询师一对一疏导);同时建立驾驶员出车前“望、闻、问”检查制度(观察精神状态、询问身体状况、检测酒精含量),2025年以来拦截带病上岗3人次、酒后上岗0人次。

3.绩效考核:制定《安全操作考核细则》,将超速、疲劳驾驶、违规停放等行为与绩效工资挂钩(单次扣减50-500元),2025年1-3月累计扣减2.1万元;设立“安全标

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档