太平洋保险萍乡分公司人才流失的原因和对策分析.doc

太平洋保险萍乡分公司人才流失的原因和对策分析

摘要

随时我国社会主义市场经济的蓬勃发展，作为资本流动的重要保障，保险业首当其冲，不论是财产保险还是商业保险亦或是其他意外险，各类名目的保险贯穿了人们生活的始终，但是保险行业作为突出的问题就是从业人员的流动性比较大，这与日益竞争激烈的市场环境有关，当然保险系统本身所存在的一些条条框框也有着必然的联系，才造成员工的压力过大，工作氛围紧张导致最终辞职率的不断攀升，如果能够通过系统内的或者业务上的改革让员工能够感受到保险行业其实并不是那么可怕，而是朝阳产业，只要肯做就有巨大的潜力，使得员工对自己有信心这是一个亟待解决的问题。

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