教学工作各环节潜在风险点排查清单防控措施及责任分工文件.docxVIP

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  • 2026-02-13 发布于四川
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教学工作各环节潜在风险点排查清单防控措施及责任分工文件.docx

教学工作各环节潜在风险点排查清单防控措施及责任分工文件

为全面规范教学管理,防范化解教学工作各环节潜在风险,筑牢教学质量与安全防线,明确各环节风险排查、防控责任,保障教学工作有序、高效、平稳开展,结合本校教学工作实际,制定本文件。本文件涵盖备课、授课、作业、辅导、评价、教研、学籍管理、教学保障等教学全环节,明确各环节潜在风险点、具体防控措施及责任分工,适用于全校各年级、各学科教学管理人员及全体任课教师。

一、总则

(一)工作目标

全面排查教学工作各环节存在的潜在风险,建立“排查—识别—防控—整改—复盘”的闭环管理机制,明确防控责任主体,细化防控措施,及时化解各类教学风险,杜绝教学安全事故、教学管理漏洞、教学质量滑坡等问题发生,推动教学工作规范化、精细化、安全化发展,切实提升教学质量和管理水平。

(二)工作原则

1.全面覆盖原则:排查范围涵盖教学工作全流程、各环节,无遗漏、无死角,确保所有潜在风险点均被识别和管控。

2.精准防控原则:针对各环节不同风险点,结合实际制定针对性、可操作的防控措施,避免形式化,确保防控实效。

3.责任到人原则:明确各风险点的排查、防控、整改责任主体,将责任落实到具体部门、具体岗位、具体人员,层层压实责任。

4.长效管理原则:建立常态化风险排查、防控及复盘机制,定期开展风险排查,及时更新风险清单,优化防控措施,形成长效管理体系。

5.标本兼治原则:既要及时整改当前存在的突出风险问题,又要深挖风险根源,完善管理制度,从根本上防范风险复发。

(三)适用范围

本校各年级组、各教研组、全体任课教师、教学管理人员(教务处、教研处、年级教学干事)、学籍管理员及教学保障相关人员。

二、教学各环节潜在风险点排查清单、防控措施及责任分工

本章节按教学工作流程,分8个核心环节,明确各环节潜在风险点、具体防控措施及责任分工,确保风险排查有方向、防控有措施、责任有落实。

(一)备课环节

序号

潜在风险点

具体防控措施

责任主体

备注

1

备课敷衍了事,未结合学情、课标要求设计教学方案,存在“照抄照搬”教案、课件现象,教学目标不明确、重难点不突出。

1.明确备课要求,要求教师结合课标、教材、学情制定个性化教学方案,严禁照抄照搬;2.建立集体备课审核机制,备课组长负责审核本组教师教案、课件,教务处随机抽查;3.定期开展备课成果展示、交流,倒逼教师规范备课;4.将备课质量纳入教师绩效考核。

任课教师、备课组长、教研组长、教务处

每周抽查,每月汇总反馈

2

未充分考虑学生个体差异,备课内容“一刀切”,无法兼顾优等生提升与学困生帮扶,导致教学针对性不强。

1.要求教师备课中明确分层教学目标、分层教学设计及分层练习;2.集体备课中重点研讨学情分析及分层教学策略;3.教师结合班级学生实际,制定个性化帮扶方案,融入备课环节;4.教务处、教研组长定期检查分层备课落实情况。

任课教师、备课组长、教研组长

每月检查,纳入教师教学评价

3

备课中未排查教学内容中的错误(如知识点偏差、例题错误、价值观导向问题),导致教学误导学生。

1.要求教师备课中严谨核对知识点、例题、素材,杜绝错误;2.集体备课中开展教学内容纠错研讨,发挥团队把关作用;3.教研组长负责本学科备课内容的质量把关,重点排查知识点及价值观导向问题;4.建立教学内容纠错反馈机制,发现问题及时整改。

任课教师、备课组长、教研组长

即时发现,即时整改

4

未提前预判授课中可能出现的问题(如学生疑问、设备故障、教学环节衔接不畅),未制定应对预案,影响授课效率。

1.要求教师备课中预判授课中可能出现的各类问题,制定针对性应对预案;2.集体备课中交流授课应对经验,优化预案设计;3.教师提前熟悉教学设备,备课中明确设备使用流程及故障应急处理方法;4.定期开展教学应急演练(如设备故障、课堂突发问题)。

任课教师、备课组长

备课环节同步落实,授课前再核对

(二)授课环节

序号

潜在风险点

具体防控措施

责任主体

备注

1

教师迟到、早退、缺课,或授课中擅自离岗、做与教学无关的事(如玩手机、闲聊),影响教学秩序。

1.严格执行课堂教学考勤制度,教务处、年级组随机抽查教师到岗情况;2.明确授课纪律,严禁教师授课中做与教学无关的事;3.建立课堂教学违规通报机制,对迟到、早退、缺课等行为严肃处理;4.将课堂考勤纳入教师绩效考核,与评优评先挂钩。

任课教师、年级组、教务处

每日抽查,每周通报

2

授课中知识点讲解错误、思路混乱,或偏离教学目标、重难点突出,导致学生无法掌握核心知识,影响教学质量。

1.加强教师业务培训,提升教师专业素养及授课能力;2.教研组长、备课组长定期听课、评课,及时纠正授课中的问题;3

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