物流仓储仓库管理员货物管理考核绩效表.docxVIP

物流仓储仓库管理员货物管理考核绩效表

员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名

所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制

员工职位：输入职位 考核周期：输入部门

考核维度

指标名称

权重

目标值

评分标准

得分

货物入库管理效率

入库准确率

30%

99%

每低于目标值1%，扣除对应权重分

入库及时性

98%

每低于目标值1%，扣除对应权重分

入库单处理错误率

2%

每高于目标值1%，扣除对应权重分

入库设备使用率

95%

每低于目标值1%，扣除对应权重分

入库流程合规性

100%

每出现一次不合规操作，扣除对应权重分

货物存储安全

货物破损率

25%

1%

每高于目标值1%，扣除对应权重分

货物丢失率

0.1%

每高于目标值0.1%，扣除对应权重分

库存盘点准确率

99.5%

每低于目标值0.5%，扣除对应权重分

存储区域整理率

90%

每低于目标值1%，扣除对应权重分

消防安全隐患排查率

100%

每出现一次隐患未排查，扣除对应权重分

货物出库管理效率

出库准确率

25%

99%

每低于目标值1%，扣除对应权重分

出库及时性

98%

每低于目标值1%，扣除对应权重分

出库单处理错误率

2%

每高于目标值1%，扣除对应权重分

出库设备使用率

95%

每低于目标值1%，扣除对应权重分

出库流程合规性

100%

每出现一次不合规操作，扣除对应权重分

货物数据管理质量

系统录入错误率

20%

1%

每高于目标值1%，扣除对应权重分

数据更新及时性

99%

每低于目标值1%，扣除对应权重分

库存预警响应率

95%

每低于目标值1%，扣除对应权重分

报表生成准确性

100%

每出现一次报表错误，扣除对应权重分

系统操作权限合规性

100%

每出现一次违规操作，扣除对应权重分

本考核表用于评估仓库管理员在货物管理方面的绩效表现，包含货物入库、存储安全、出库管理和数据管理四个维度，权重分别为30%、25%、25%和20%。请根据各指标的目标值和评分标准进行评分，最终得分由各维度加权汇总得出。

评分（分）

维度一

维度二

维度三

维度四

维度五

员工评分合计

上级评分

合计

最终得分

奖金系数

=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=

绩效面谈

直接主管签名：被考核者签名：

日期：

人力

审核

意见

上级主管

核定意见