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2026年医院消防安全专项整治计划

为深入贯彻落实《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》及国家、省、市关于消防安全工作的决策部署，针对医院人员密集、医疗设备特殊、患者行动能力受限等消防安全高风险特征，结合2026年医院年度安全生产重点工作安排，制定本专项整治计划，通过系统性、精准化治理，全面提升医院消防安全管理水平，坚决防范和遏制重特大火灾事故发生，切实保障患者、医护人员及家属的生命财产安全。

一、工作目标

以“防风险、除隐患、强基础、提能力”为主线，聚焦医院消防管理薄弱环节，通过6个月集中整治（2026年3月至8月）及后续4个月巩固提升（9月至12月），实现“五个100%”目标：火灾隐患动态排查整改率100%、消防设施设备完好率100%、重点岗位人员消防技能考核合格率100%、全员消防培训覆盖率100%、消防应急预案实战演练达标率100%；同步建立“责任清晰、机制健全、科技赋能、响应高效”的医院消防安全长效管理体系，力争年度火灾事故“零发生”，为医院高质量发展提供安全保障。

二、组织领导与职责分工

成立医院消防安全专项整治领导小组（以下简称“领导小组”），由院长任组长，分管安全副院长任副组长，成员包括保卫科、后勤保障部、设备管理部、护理部、门诊部、各临床科室负责人及消防控制室主管。领导小组下设办公室（设在保卫科），负责统筹协调、督导检查及信息汇总。具体职责分工如下：

1.领导小组：审定整治方案、重大隐患整改措施及经费预算，定期听取整治进展汇报，研究解决跨部门难点问题。

2.保卫科：牵头制定排查标准、组织联合检查、建立隐患台账，监督整改闭环；负责消防设施日常巡查、维护记录及控制室24小时值班管理；统筹消防培训与演练。

3.后勤保障部：负责消防设施设备（含消防水系统、电气线路、应急照明等）的维修改造，落实建筑消防结构（如疏散通道、防火门、防火卷帘）的合规性整改；监督施工单位动火作业审批及现场消防管理。

4.设备管理部：负责医疗设备用房（如ICU、手术室、放射科、高压氧舱）的电气安全管理，排查设备用电负荷与线路匹配度，协调特殊场所（如核磁共振室）专用消防器材配置。

5.护理部/门诊部：组织医护人员开展患者疏散培训，制定行动不便患者（如重症、术后、老年患者）转移预案；监督病房内易燃物品（如棉被、氧气湿化瓶）规范存放，禁止私用大功率电器。

6.各临床科室：落实本科室日常消防巡查（每日下班前1次），重点检查疏散通道畅通、电器设备关闭、消防器材在位情况；配合完成隐患整改，参与培训演练。

三、重点整治任务及措施

（一）全维度隐患排查整治，消除火灾风险源

坚持“隐患即事故”理念，以“清单化、标准化、责任化”方式开展三轮排查（3月全面查、5月回头查、7月重点查），覆盖医院所有建筑、区域及环节。

1.重点区域排查

-医疗主建筑群（病房楼、门诊楼、医技楼）：检查疏散通道与安全出口是否被占用（如加床、堆放杂物），防火门闭门器、顺序器是否完好，应急照明与疏散指示标志是否正常（照度≥0.5lx）；核查病房内电气线路是否私拉乱接（尤其是陪护人员使用小电器），床头柜插座是否超负荷（≤2500W），氧气管道接口是否泄漏（用肥皂水检测）。

-特殊功能用房：

-ICU/CCU：检查备用电源（EPS）切换时间（≤5秒），生命支持设备（如呼吸机、监护仪）供电线路是否独立；确认室内无易燃装饰材料（如泡沫板），消防器材配置为5kg二氧化碳灭火器（避免水渍损坏设备）。

-药房/药库：核查易燃药品（如酒精、乙醚）是否专柜存放（温度≤30℃，通风良好），存储量是否符合限额（日用量≤200L）；电气设备是否防爆（防爆等级≥ExdIIBT4）。

-供氧站/高压氧舱：检测液氧储罐压力（≤0.8MPa）、温度（≤-183℃）及围堰密封性；高压氧舱舱体接地电阻是否≤4Ω，舱内照明是否为防爆型，氧浓度监测报警装置是否正常（超标阈值≤23%）。

-配电房/消防控制室：检查电缆沟防火封堵（用防火泥填实），低压配电柜温度（≤60℃），消防控制主机联动功能（手动/自动切换测试），值班人员是否持证上岗（建构筑物消防员证）、记录是否完整（每2小时巡查1次）。

-附属区域：食堂操作间重点查燃气管道阀门泄漏（用测漏仪）、油烟管道清洗记录（每季度1次）、灶台上方灭火装置（感温自启动型）有效性；地下车库查电动车违规充电（设置集中充电区，配灭弧式保护器），电缆井防火分隔（每层用防火板封闭）。

2.隐患整改闭环管理

对排查发现的隐患按“红、黄、绿”三级分类（红色：立即停业整改，黄色：15日内完成，绿色：30日内完成），建立“一患一档”（含隐患位