集团公司绩效考核管理办法.pdfVIP

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  • 2026-03-11 发布于河北
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银河集团绩效考核管理办法

第一章总则

第一条为规范员工行为,激发员工的工作热情和创新

精神,推动员工的能开发,形成高效率的工作团队,从而

提升集团公司整体效益,特制订本绩效考核管理办法。

第二条绩效管理是以集团公司发展战略为导向,以经

营目标计划为基础,以关键业绩指标为核心,以设定目标、

实施计划、绩效考核、结果运用为完整流程,通过持续提升

员工和团队的绩效水平来提高集团公司的绩效,保证集团公

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