医疗机构医院文化建设管理规范（国卫办医函〔2025〕147号，附解读）.docxVIP

医疗机构医院文化建设管理规范

（国卫办医函〔2025〕147号，附解读）

第一章总则

一、制定目的与依据

为深入贯彻落实健康中国建设战略部署，规范医疗机构医院文化建设全流程管理，厚植医学人文精神，弘扬崇高职业精神，凝聚行业发展正能量，构建和谐医患关系，推动医疗机构高质量发展，依据《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》《关于加强公立医院党的建设工作的意见》《关于推动公立医院高质量发展的意见》等法律法规及政策文件，结合新时代医疗机构文化建设新形势、新任务、新要求，制定本规范。

医院文化是医疗机构的灵魂所在，是凝聚医务人员向心力、提升医疗服务软实力、塑造行业良好形象的核心支撑，更是践行人民至上、生命至上理念的重要载体。近年来，全国各级各类医疗机构积极推进文化建设，在精神引领、品牌塑造、服务优化等方面取得一定成效，但仍存在文化建设定位不清、内涵不深、形式单一、落地不实、与业务工作脱节等问题，部分医疗机构重硬件建设、轻精神培育，重表面形式、轻内涵提升，文化建设的凝聚力、感召力、约束力未能充分发挥。本规范立足问题导向与目标导向，明确文化建设总体要求、核心内容、实施路径、保障措施与监督考核，推动医院文化建设制度化、规范化、常态化，让文化建设真正融入医疗机构运营管理、医疗服务、学科建设、人才培养全过程，为医疗卫生事业发展注入强大精神动力。

二、适用范围

本规范适用于全国各级各类医疗机构，包