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2026年社会组织管理计划

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，落实国家、省市关于社会组织改革发展的决策部署，坚持党建引领、分类管理、培育发展、规范监管并重，全力推动社会组织高质量发展，为全市经济社会发展提供有力支撑。

一、强化党建引领，筑牢社会组织政治根基

（一）实现党的组织和工作全覆盖

严格落实“三同步”要求，对新成立的社会组织同步筹备党组织、同步开展党建工作、同步纳入党建管理，确保党的组织覆盖率100%；对暂不具备组建党组织条件的社会组织，通过选派党建指导员、建立联合党组织等方式，实现党的工作覆盖率100%。全年选派50名政治素质过硬、经验丰富的党员担任党建指导员，每季度至少上门开展1次党建指导，每半年组织1次党建指导员专题培训，提升指导能力专业化水平。

（二）打造“一社一品”党建示范品牌

启动市级社会组织党建示范创建工程，全年打造30个党建工作扎实、服务成效突出的“一社一品”党建示范社会组织，其中行业协会商会类10家、公益慈善类10家、社区社会组织类10家。组织示范社会组织开展经验交流活动不少于4场次，带动全市社会组织党建质量整体提升；建立党建示范社会组织动态管理机制，每2年复核1次，对不符合标准的及时退出。

（三）严格党建督查考核

建立“双随机、一公开”党建督查机制，全年开展不少于2次全市范围内的社会组织党建督查，督查覆