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安全生产教育培训考核制度

1目的依据

为严格落实《中华人民共和国安全生产法》《生产经营单位安全培训规定》（应急管理部令第3号）《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财资〔2022〕136号）等法律法规及规范要求，规范本单位安全生产教育培训考核工作，提升全员安全意识和操作技能，防范各类生产安全事故发生，结合本单位实际制定本制度。

2适用范围

本制度适用于本单位全体从业人员，包括正式在岗职工、劳务派遣人员、实习人员、临时务工人员，以及进入本单位作业的外包单位人员、外来参观学习人员、第三方技术服务人员等所有进入生产作业区域的相关人员。

3职责分工

3.1单位安全生产委员会（以下简称安委会）为安全生产教育培训考核工作的统筹决策机构，负责审批年度安全培训计划、培训经费预算，定期听取培训考核工作汇报，协调解决培训考核工作中的重大问题。

3.2安全管理部门为安全生产教育培训考核的牵头实施部门，具体职责包括：

3.2.1编制年度安全生产教育培训计划、考核题库、考核标准，明确培训内容、学时、考核方式；

3.2.2组织实施单位级安全教育培训、考核工作，监督指导各部门、车间、班组开展各级安全教育培训考核；

3.2.3负责特种作业人员、主要负责人、安全生产管理人员的外培报名、取证复审组织工作；

3.2.4建立全员安全培训考核档案，定期归档、更新培训考核数据；

3.2.5对各部门培训考