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厂区公共环境卫生管理制度

1管理范畴与责任划分

责任主体

具体管理职责

公司环境管理领导小组

由公司分管行政后勤的副总经理担任组长，成员由行政部、生产部、安环部、后勤中心负责人共同组成，主要负责审批厂区公共环境卫生管理制度的修订与调整，统筹协调跨部门的环境卫生专项整治工作，对重大环境卫生问题、重大整改项目进行决策，审定年度环境卫生考核结果与奖惩方案，每季度组织召开一次厂区环境卫生工作专题会，梳理当期存在的突出问题，部署下一阶段的管理要求与工作重点；对接上级环保、环卫部门，落实属地政府布置的环境卫生整治任务。

行政部

作为厂区公共环境卫生的归口管理部门，具体负责牵头制定、动态调整厂区公共环境卫生管理细则，根据厂区实际规模与布局统筹配置保洁人员、保洁工具、消杀药品、环卫设施等各类资源，定期组织对垃圾桶、果皮箱、垃圾中转站、公共卫生间等环卫设施的检修维护；牵头组织各级各类卫生检查、考核评分工作，每月5日前公示上月考核结果，建立问题整改台账跟踪整改进度；对接当地正规环卫清运机构，协调协调厂区各类垃圾的对外清运处置事项，确保清运及时合规；组织开展全体员工的公共卫生文明宣传教育工作，每年组织不少于2次全厂范围的爱国卫生运动，引导员工养成爱护公共环境的良好习惯。

保洁作业班组（含外包与内部班组）

具体负责所有厂区公共区域的日常清扫、保洁、垃圾清运、消杀作业，严格按照本制度规定的作业频次与质量标