原创力文档提高人岗匹配度
提高人岗匹配度，促进组织效率提升
【岗位解码】人岗匹配5大应用
人与岗位薪酬定级匹配（下）
岗位薪酬外部竞争性分析
部门
岗位
年度总现金
25P
偏离度
50P
偏离度75P偏离度
财务部
财务经理
174100
159265
8.5%
182415
-4.8%255691-46.9%
财务部
财务主管
83900
75398
10.1%
93316
-11.2%133557-59.2%
财务部
会计
51412
45399
11.7%
52003
-1.1%62503-21.6%
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