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律师事务所保密制度（2026年版）

第一条为系统性构建本所商业秘密与敏感信息管理体系，明确保密范围、密级、人员义务及管理措施，有效防范信息泄露风险，保障本所信息安全、客户权益及市场竞争优势，根据《中华人民共和国律师法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规及本所章程，特制定本制度。

第二条本制度所称“任职期间”，指工作人员与本所存在劳动关系或事实服务关系的全部时间。此期间包括正常工作、加班、外派、休假以及参加本所组织的任何活动等全时段、全场景，无论实际工作地点是否在本所办公场所内。

第三条保密范围

本制度所规范的保密信息，是指不为公众所知悉、具有商业价值或对本所利益有重要影响，并经本所采取相应保密措施的各类信息，包括但不限于：

1.战略与决策信息：合伙人会议研究、决定的重大业务战略、投资计划、合并分立方案等尚未公开的决策内容。

2.运营与管理信息：本所尚未实施的业务拓展项目、内部管理规范、发展战略、经营分析数据及重要的内部会议记录。

3.法律与业务信息：本所内部掌握的各类合同、协议文本、法律意见书、律师函、尽职调查报告、谈判策略及方案。

4.财务与统计信息：本所的财务预算、决算报告，月度、季度、年度财务报表，审计报告及各类业务统计报表。

5.人事与薪酬信息：全体工作人员的人事档案、薪酬结构、个人收入数据、绩效考核结果及合伙人收益分配方案。