2026年(劳务员)基础知识预测试题及答案详解【夺冠】
1.下列哪项属于劳动合同的法定必备条款?
A.试用期约定
B.工作地点
C.福利待遇
D.培训服务期
【答案】:B
解析:本题考察劳动合同必备条款知识点。根据《劳动合同法》,劳动合同的必备条款包括用人单位基本信息、劳动者基本信息、劳动合同期限、工作内容和工作地点、工作时间和休息休假、劳动报酬等。试用期、福利待遇、培训服务期等属于可备条款(非必须约定),因此正确答案为B。
2.下列哪种情形应当认定为工伤?
A.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的
B.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的
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