1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 人力资源/企业管理
  5. 经营企划

三步骤制订精准年度培训计划.ppt

三步骤制订精准年度培训计划.ppt

    三步骤制订精准年度培训计划制订年度培训计划的误区?以单一的员工需求调查结果制订培训计划?培训计划与业务部门需求脱节?培训计划单一，只有教学计划?培训计划执行效果差设计培训计划的核心原则聚焦核心岗位关注业绩实现以公司需求为核心注重基础建设三步骤设计培训计划?需求分析?规划项目?设计计划及预算培训需求的三个层次公司需求?满足业务战略目标的能力?年度培训计划输入部门需求学员需求?部门员工能力缺失?培训项目发起输入?学员遇到的问题?课程开发输入公司及部门问题诊断及需求识别业绩达成分析：公司总体分析/各业务单元分析

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >