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  • 2026-05-07 发布于北京
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企业员工持股会章程

第一章总则

第一条?目的

为规范员工持股会的组织和行为,保护持股会成员在公司中的合法权益,根据相关法律法规,特制定本章程。

第二条?员工持股会定义

本章程所称员工持股会是由公司内部符合持股条件的员工自愿组成,旨在对其权利义务、所持公司股份及相关事项进行表决的机构。

第三条?员工持股会章程

员工持股会章程是公司的内部法律文件,具有与其他公司法律文件同等的法律效力。本章程经持股会成员三分之二以上通过,并经公司法定代表人签批后生效,对持股会成员具有约束力。

第二章持股会成员资格

第四条?入股资格

下列人员享有入股资格,经公司确认后可成为持股会成员:

1.司龄满三年的经理级及以上的管理人员,享有入股资格;

2.司龄满10年(累计或连续)员工,享有入股资格;

3.公司认为可享有入股资格的其他人员。

第五条?资格认定

持股会成员的入股资格由公司根据具体情况制定,并于每年年底进行认定。

第六条?出资持股

持股会成员完成出资后,即成为该出资公司的持股人,持股人名单每年至少公布一次。

第三章持股会成员及持股人权利与义务

第七条持股会成员的权利

1.认购权:享有对所属公司开放性股金的认购权。

2.知情权:有权了解公司经营状况,并选择投资对象。

3.选举权:有权选举轮值主席团成员。

4.代理权:可委托代理人代为行使权利。

第十条持股会成员的权利

遵守章程:严格遵守本章程的各

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