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市场部专员岗位说明书及任职资格要求（2026年）

一、岗位关系及岗位职责描述

岗位标准名称：市场专员

所属部门：市场部

岗位编码：

岗位定员：

岗位关系

直接上级岗位：

直接下级岗位：

关键协作岗位：

岗位职责

工作内容

工作标准

工作权限

一、市场战略目标管理

（1）负责市场主管制定计划的具体落实和实施。

确保计划的有效落实与实施。

（1）对公司既定项目的相关数据调用权。

（2）对项目向上级领导提出合理性的建议权。

（3）客户资料对外保密权。

（2）跟踪各部门客户信息的有效使用，了解并汇总中心部门针对市场的需求。

确保招聘的兼职质素满足业务发展需要。

（3）负责开拓所属区域的新客户信息渠道，及客户信息的收集。

按照正确方法、规定时间就要求完成

二、部门管理及人员管理

（1）根据公司的业务发展目标，对市场兼职招聘提出建议。

提高招聘质量，降低招聘费用。

（2）参加兼职岗位应聘人员培训并负责试讲考核工作。

确保招聘的兼职质素满足业务发展需要。

（3）独立组织宣传活动，负责所属中心宣传活动的组织及跟踪执行。

按规定时间和要求完成强部门市场推广任务。

胜任力模型（任职资格要求）

能力层级

能力核心描述

核心属性及行为特征描述

一、受教育状况

学历

专科以上学历，有类似工作经验者优先。

专业

教育学、市场营销等相关专业。

二、相关知识、能力要求

专业能力

有市场营销管理工作经验，有教育行业