摘要
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教师是教育的基石与兴盛之源,国家强盛必先强化教育,而教育之强又源
于教师之强。校本培训是推动教育高质量发展,促进教师专业成长的关键路径。
新入职教师作为教师队伍中的新兴力量,其成长的重要性不言而喻,但与之相
匹配的校本培训管理体系仍有待完善。为此,针对新入职教师的特点,探索有
效的校本培训管理提升路径,尤为迫切与重要。
本研究综合国内外文献,先运用文献法确定了研究目标与方向,再根据
PDCA循环理论构建出新入
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