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2026年护士职称晋升指导方案

为进一步规范护士职称晋升管理，建立科学、公平、正向的职称评价体系，引导护理人员聚焦临床能力、专业水平与岗位贡献，根据《卫生专业技术人员职称评价基本标准》及全国护理事业发展规划（2021-2025年）延续性要求，结合2026年护理行业发展实际，制定本指导方案。

一、适用范围

本方案适用于各级各类医疗卫生机构中从事临床护理、护理管理、护理教育、护理科研等相关工作的在职在岗护理人员，涵盖社区卫生服务中心、乡镇卫生院、专科诊所等基层医疗卫生机构护理人员，及公共卫生机构专职护理岗位人员。

二、晋升基本原则

（一）临床导向原则

职称晋升评价突出临床工作实绩，将护理质量、患者