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调薪资格审核表

姓名

所在部门

职位

入职时间

现薪资标准

绩效考核周期

□月度考核□季度考核

上次调薪日期

上次调薪性质

□年度调薪□晋职调薪

□晋级调薪□特殊调薪

调薪资格条件

实际情况

是否符合条件

1.以□2月28（29）日□8月31日为节点，员工入职已满1年

□是□否

□是□否

2.在职期间工作努力、业务熟练、态度端正、遵章守纪、责任心强、执行高效、绩效突出，胜任或超过现岗位任职要求

□是□否

□是□否

3.近12个月个人绩效表现良好：

优秀（100分含以上）以上共次：□≥2次□2次

待改进（80分以下）共次：□≤1次□1次

不合格（70分以下）共次：□0次□≥1次

□是□否

□是□否

有以下情形者取消当年度调薪资格

1.薪资标准达到所处职级的薪酬宽带上限或处于市场领先水平

□是□否

□是□否

2.距离最近1次调薪时间间隔10个月

□是□否

□是□否

3.近12个月个人绩效表现欠佳：

待改进（80分以下）共次：□≥2次□2次

不合格（70分以下）共次：□≥1次□1次

□是□否

□是□否

4.近12个月存在考勤严重违纪行行为：

迟到早退累计次数