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- 2026-05-16 发布于四川
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没续约合同离职
甲方(用人单位):××××有限公司
统一社会信用代码:××××××××××××××××××
法定代表人/负责人:×××
注册地址:××省××市××区××路××号
联系方式:×××(电话)/××××@××.com(邮箱)
乙方(劳动者):×××
性别:×
身份证号码:××××××××××××××××××
通讯地址:××省××市××区××路××号
联系方式:×××(电话)/××××@××.com(邮箱)
甲乙双方就劳动合同到期未续约及离职事宜,经平等协商一致,达成如下协议:
###一、背景与事实陈述
1.1原劳动合同基本情况
乙方于××××年××月××日入职甲方,担任××岗位(××部门)员工,双方签订了为期×年的劳动合同(合同编号:××××),合同期限自××××年××月××日起至××××年××月××日止。原劳动合同约定乙方的工作内容为××,工作地点为××,劳动报酬为××(基本工资××元/月+绩效××元/月+其他××元),双方其他权利义务以原劳动合同为准。
1.2合同到期未续约事实
双方确认:上述劳动合同于××××年××月××日到期。到期前,甲方于××××年××月××日以××方式(书面/口头)向乙方提出续约意向,乙方于××××年××月××日明确表示/未明确表示是否续约;或双方均未提出续约意向,合同到期自然终
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