麦当劳资料 餐饮麦当劳 人员培训和发展系统P11.pptVIP

麦当劳

人员培训和发展系统

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世界快餐帝国成功的根本秘密——麦当劳人员培训与发展系统270秒为您展现

Let’sbegain!一、以人为本的麦当劳二、不用天才和花瓶三、从幼儿园到大学的培训模式四、“圣诞树”般的员工培训与发展机制

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一、以人为本的麦当劳人员愿景成为全世界每一个社区中的最佳雇主人员承诺“我们重视您、您的成长和您的贡献。”人才理念我们不仅只是餐厅,我们是以人为本的公司

“我就喜欢机会看得到”“我就喜欢机会看得到”主题项目将以系列餐厅海报和餐盘垫纸作为主要宣传平台，这些宣传品以麦当劳中国明星员工为主角，生动地讲述了他们在麦当劳的职业发展故事。将全年在全国的麦当劳餐厅内向公众展示。鼓舞麦当劳中国6万名员工的士气。

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二、不用天才和花瓶；

三、从幼儿园到大学的培训模式幼儿园怎样带动管理者成长小学基础的课程中学怎样去做人员管理大学如何控制成本和帮助销售

??????????直接影响服务质量的人员计时人员管理组店经理地区督导区域总经理教育训练的对象H-14

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最佳的人员培训专家——麦当劳汉堡大学