16_员工薪资调整申请与审批表.docxVIP

员工薪资调整申请与审批表

调薪申请+审批流程·规范薪酬管理

使用说明

●本模板为中小企业通用版本，可根据公司实际情况进行修改调整

●使用前请仔细阅读相关条款，确保符合当地法律法规要求

●涉及法律风险的内容建议咨询专业律师后再使用

●模板中【】标注的内容为需要填写或替换的部分

一、员工薪资调整申请表

基本信息

姓名

工号

部门

岗位

入职日期

现任职级

当前薪资

元/月

申请日期

调薪类型

调薪类型

□年度调薪

□晋升调薪

□能力调薪

□特别调薪

□转正调薪

调薪申请内容

项目

调整前

调整后

调整幅度

基本工资

岗位工资

绩效工资基数

其他补贴

月度薪资合计

年度薪酬总包

调薪原因与依据

请详细说明调薪原因及依据（如绩效考核结果、能力提升、岗位变化、市场水平对比等）：

申请人承诺

本人承诺以上信息真实准确，理解并接受公司最终审批结果。

申请人签字

日期

二、薪资调整审批流程表

直接上级意见

项目

内容

工作表现评价

业绩贡献说明

是否同意调薪

□同意□不同意□建议调整

建议调整幅度

生效日期建议

其他说明

签字

日期

部门负责人意见

项目

内容

部门内部薪酬平衡意见

部门预算情况

是否同意调薪

□同意□不同意□建议调整

建议调整幅度

其他说明

签字

日期

人力资源部审核

项目

内容

薪酬制度符合性

□符合□不符合

内部薪