基于激励-保健理论对临床护士工作满意度的潜在剖面分析及影响因素研究.pdfVIP

２０２５年１月护理管理杂志Ｊａｎ，２０２５

第２５卷１期ＪｏｕｒｎａｌｏｆＮｕｒｓｉｎｇＡｄｍｉｎｉｓｔｒａｔｉｏｎＶｏｌ．２５Ｎｏ．１·３３·

·临床护理研究·

－

基于激励保健理论对临床护士工作满意度的潜在剖面分析

及影响因素研究

张文馨，李月，王涛，刘丽平，孙育红∗

【摘要】目的分析临床护士工作满意度的潜在剖面类别及影响因素。方法采用一般资料调查表、明尼苏达满意度短式量

表、护士执业环境测评量表、护士职业认同量表和护理人员组织承诺感知量表对北京市３所三级综合医院的１４９３名临床护士进行

调查。采用潜在剖面分析建立临床护士工作满意度潜在类别模型，多元Ｌｏｇｉｓｔｉｃ回归分析临床护士工作满意度潜在类别的影响因