目标责任书—财务总监-绩效考核KPI管理制度模板电子版下载.pdfVIP

2020年财务总监目标责任协议书

甲方：XX公司

乙方：XXX

为加强公司人力资源管理，提高公司高管人员积极性，明确甲乙双方劳动关

系，经甲乙双方友好协商，特签订本目标责任协议书。

一、聘用岗位和时间

甲方聘用乙方担任甲方财务总监职务，全面负责财务系统管的

工作，聘任、考核时间为2020年1月1日至2020年12月31日，考核结束后，

双方根据实际情况，签订下年度目标责任协议书。

二、乙方的主要岗位职责

1）财务战略规划目标

1、负责利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经

理制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定，12月20日前提交本年度

财务分析报告及下年度财务预测分析。

2）财务体系建设目标

1、3月1日前,建立财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制；

2、3月1日前,制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算。

3）现金及报表管理目标

1、负责审核财务报表，提交财务管理工作报告，内外财务报表无差错；

2、负责对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算，并提供最为经

济的酬资方式，资金