招商部人员招聘要求【模板范本】.docx

招商部人员招聘要求【模板范本】

一、招商部岗位体系及配置标准

(一)岗位体系划分

招商部岗位按业务赛道分为4大类,分别为商业地产招商岗、产业园区招商岗、品牌连锁招商岗、互联网平台招商岗;按层级划分为4级,分别为招商总监、招商经理、招商主管、招商专员,各赛道、各层级岗位可根据企业实际业务需求灵活调整,核心考核指标保持统一。

(二)配置标准

1.商业地产类:10万㎡以下体量商业项目,配置招商总监1人、招商经理2人(按业态分餐饮/零售各1人)、招商主管4人、招商专员6人,合计13人;10-20万㎡体量商业项目,配置招商总监1人、招商经理3人(餐饮/零售/配套业态各1人)、招商主管6人、招商专员10

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