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2026年个人督学履职工作计划

一、履职基础与目标设定

（一）履职基础

2025年累计完成责任区12所学校（含4所公办初中、5所公办小学、2所普惠性民办幼儿园、1所专门学校）的常态化督导36校次，专项督导18校次，下发整改通知书17份，督促完成问题整改124项，问题整改完成率92.6%，推动责任区学校省级义务教育优质均衡发展达标率提升18个百分点，普惠性幼儿园在园幼儿占比稳定在91.2%，较2024年提升2.7个百分点。全年受理家校社诉求42件，办结率100%，群众满意度95.2%。

（二）年度总目标

2026年计划完成责任区学校常态督导不少于48校次，专项督导不少于24校次，问题识别准确率不低于98%，问题整改完成率不低于95%，推动责任区义务教育优质均衡发展校际差异系数控制在0.35以内，普惠性幼儿园公办率提升至52%，学生体质健康达标率不低于93%，教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平的长效机制落地覆盖率100%，家校社诉求响应时长不超过24小时，群众满意度不低于96.5%。

二、常态化督导工作安排

（一）常规督导频次与覆盖要求

1.季度全覆盖督导：每季度完成12所责任区学校的全覆盖巡查，每校单次督导时长不少于3小时，其中校园现场查看占比不低于40%，台账资料核查占比30%，师生访谈占比30%。每季度末形成《责任区学校常规督导季报》，明确共性问题、个性问题、