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采购廉洁风险防控培训指南

一、培训目标

本培训旨在实现三大核心目标：

1.风险认知目标：让所有采购相关人员（决策层、执行层、监督层）100%识别采购全流程8个核心环节的17类典型廉洁风险点，掌握风险诱发的内外部因素，认知准确率不低于90%；

2.行为规范目标：让采购人员熟练掌握采购廉洁合规操作标准，违规行为识别准确率达到100%，能够严格落实《国有企业采购管理办法》《中央八项规定及其实施细则精神》相关要求，主动规避利益输送、吃拿卡要等违规行为；

3.体系落地目标：帮助企业构建“事前预防、事中管控、事后追责”的闭环廉洁防控体系，将采购领域廉洁风险发生率降低不低于30%，采购合规率提升至95%以上。

二、培训适用对象

本培训适用于全类型企业、事业单位、政府机关的所有采购相关人员，具体分层分类如下：

1.决策层：企业分管采购、纪检监察的高管，单位分管采购的领导，负责采购项目审批的中层管理人员；

2.执行层：采购部门全体从业人员、需求部门对接采购的经办人、参与供应商现场踏勘/评审的技术人员；

3.监督层：纪检监察人员、内部审计人员、采购合规管理人员、采购招标监督人员。

三、采购领域廉洁风险核心识别

根据中央纪委国家监委2023年通报数据，全国查处的国企腐败案件中，采购领域腐败占比达27.8%，位居所有领域第二位，其中83%的腐败案件源于从业人员对风险点认知不清、防控机制缺失。采