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综合业务主管岗位职责书、任职资格及绩效考核要点.pdfVIP

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  • 2026-08-12 发布于湖北
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综合业务主管岗位职责书、任职资格及绩效考核要点.pdf

    综合

    岗位名称业务岗位代码110010813

    主管

    技术

    岗位序列岗位层级八

    业务

    直接上级部门经理/综合业务高级主管

    工作目的做好各项综合业务管理工作的开展与落实等。

    工作描述

    职责：协助进行部门的管理

    工

    1.协助管理部门的各项工作

    作

    2.协助负责文件材料的撰稿、信息报送与督办等工作

    任

    3.提出部门的发展意见和工作思路，确保部门综合管理目标的实现

    务

    职责：负责部门的绩效考核

    工1.协助负责对绩效考核等各项工作任务的落实

    职责作2.

    定期总结、检查部门各项工作的质量和水平，参照公司

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