2026年度园区企业服务工作考核实施方案.docx

2026年度园区企业服务工作考核实施方案

一、考核总体要求

（一）考核目的

为进一步压实园区各涉企服务单位工作责任，健全“企业点菜、政府端菜”的精准服务机制，持续优化园区营商环境，推动园区2026年度经济发展目标顺利完成，促进园区产业高质量发展，特制定本考核实施方案。

（二）考核原则

1.实事求是、客观公正。以企业实际获得感为核心，以可核查的数据为依据，严格按照考核标准开展评定，杜绝主观随意性。

2.分类考核、突出重点。根据不同类型涉企服务单位的职能定位，差异化设置考核指标权重：街道（镇）企业服务站侧重基础走访、诉求收集办理、企业梯度培育，权重向基础服务和诉求办理倾斜；涉企职能部门侧重政策落地