(2026)医院行风建设督查制度(2篇).docxVIP

(2026)医院行风建设督查制度(2篇)

第一篇

为进一步规范2026年度全院医疗服务行为，纠治医疗领域不正之风，维护患者合法权益与公立医院公益属性，特制定本行风建设督查制度。

本制度依据《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》《全国医疗机构及其工作人员廉洁从业行动计划（2024-2026年）》《医疗保障基金使用监督管理条例》以及省、市卫生健康行政部门、纪检监察机关印发的行风建设相关文件要求制定，适用于全院所有在岗工作人员，包括事业编制人员、合同制人员、劳务派遣人员、第三方服务机构驻院人员、规培医师、进修医师、实习医护人员，覆盖临床医疗、医技、行政、后勤、采购、财务、医保等所有岗位。行风建设督查工作坚持四项基本原则：一是坚持问题导向，聚焦群众反映强烈的行风突出问题，靶向开展督查，做到什么问题突出就整治什么问题，哪个环节薄弱就强化哪个环节的督查；二是坚持客观公正，所有督查环节全程留痕，问题认定以事实为依据、以制度为准绳，保障涉事人员的申诉权利，杜绝人情督查、选择性督查；三是坚持惩防并举，既要严肃处置违纪违规的行风问题，也要深挖问题根源，完善制度漏洞，从源头上防范行风问题发生；四是坚持群众路线，畅通群众诉求表达渠道，邀请群众参与督查，将群众满意度作为行风建设成效的核心评价标准。

第二章为督查组织架构与职责。医院成立行风建设督查领导小组，实行党委书记、院长双组长负责制，副组长由纪委书记、各分