2026-2029年义务教育学校教师均衡发展规划
为深入贯彻《中共中央国务院关于深化新时代教师队伍建设改革的意见》《义务教育优质均衡发展督导评估办法》要求,破解区域、城乡、校际、学科间教师资源配置不均衡难题,全面提升义务教育质量,促进教育公平,结合区域义务教育教师队伍发展实际,制定本规划。
一、发展基础与形势分析
(一)现有发展成效
截至2025年末,本区域义务教育阶段专任教师共3.24万人,其中小学教师1.87万人、初中教师1.37万人;本科及以上学历占比达89.2%,较2020年提升12.7个百分点;中级及以上职称教师占比58.3%,较2020年提升8.1个百分点;县域内义务教育教师平均
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