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区队工资二次分配制度

为了充分调动广大职工的劳动积极性，根据矿《关于采掘区队计件工资暂行管理办法》、《区队工资二次分配的有关规定》的通知要求结合本队实际情况经区队班子研究，交职工代表大会审议通过《劳动工资分配办法》。

一、区队工资分配办法

1、矿支付的工资单小计部分，归个人所得（包括班中餐、中夜班费、各项奖励、各项补助等）。

2、三个生产班和辅助班工分按回采工作量计分和安全考核情况进行分配。

3、五好考核：根据本班当月生产任务、安全质量、现场管理、文明生产、材料使用、劳动记录等情况进行考核。以考核所得分对各班当月实际得分进行兑现。

二、各班的工分分配及个人工资分配

1、区队分值即：（区队工资总额－路补－下井费－班中餐－中夜班费－各项奖励-加班满勤工资-各项补助）÷三生产班和辅助班总工分。

2、区对班组计分：圆班计件、按量计分、五好百分考核的办法。

3、生产班个人工资：按量计分、以分计资

即：个人工资＝（当天工分×出勤天数=月总工分×分值±各类奖罚+路补+下井费+班中餐+中夜班费±各项奖罚+各项补助+加班满勤工资。

4、辅助班个人工资：辅助工分按生产班的日平均工分×系数计分×月出勤天数=总工分×分值±各类奖罚+路补+下井费+班中餐+中夜班费±各项奖罚+各项补助+加班满勤工资。

4、正、副队长工资计算公式

（1）正队长＝月平均工资×1.5