2026年培训参训人员考勤管控条例
目录
1.总则
2.职责划分
3.具体管理内容
4.违规约束与处理
5.申诉机制
6.附则
7.附件
1.总则
1.1制定目的
为进一步规范公司各类培训活动的参训秩序,强化培训过程管控,保障培训资源有效利用与培训效果落地,同时维护参训人员的合法劳动权益,确保考勤管理环节合规、公平、可追溯,特制定本条例。
1.2适用范围
本条例适用于公司全体正式劳动合同制员工、劳务派遣人员、实习人员参与公司统一组织的下列培训活动的考勤管理:
(1)新员工入职系列培训;
(2)岗位技能提升类线下集中培训、线上同步直播培训;
(3)专项资质认证类公司付费培训;
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