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游戏开发公司项目小组团队合作效能绩效考评表

姓名

职务

评价人

部门

评价区间

年月---年月

评价项目

权重

评价要点

评价内容

分值

评分

团队协作

25%

任务分配与执行

1.能合理分配任务，成员明确各自职责；2.按时完成分配的任务，无严重延误；3.任务完成质量符合预期。

25

团队协作

25%

团队沟通

1.及时反馈工作进展，保持信息透明；2.遇到问题能主动沟通，寻求解决方案；3.沟通中保持尊重和礼貌。

20

团队协作

25%

团队凝聚力

1.团队成员之间互相支持，共同面对挑战；2.在团队活动中能积极参与，发挥团队精神；3.团队成员满意度高。

15

团队协作

25%

冲突解决

1.能冷静分析冲突原因，寻求合理解决方案；2.解决冲突过程中保持公正，不偏袒任何一方；3.冲突解决后能恢复团队和谐。

20

团队协作

25%

跨部门协作

1.与其他部门保持良好沟通，及时反馈需求；2.在跨部门协作中能主动承担责任；3.跨部门协作成果得到认可。

10

沟通能力

20%

表达清晰

1.语言表达准确，逻辑清晰；2.能用简洁明了的方式传达信息；3.避免使用模糊或歧义的语言。

20

沟通能力

20%

倾听能力

1.专注倾听，不打断他人发言；2.理解他人意见，并能给予反馈；3.在讨论中尊重他人观点。

20

沟通能力

20%

非语言沟