2026年国开电大企业管理实务形考检测卷包【精华版】附答案详解.pdfVIP

2026年国开电大企业管理实务形考检测卷包【精华版】

附答案详解

招聘信息C筛选简历D面试评估答案A解析本题考察人力资源管理中招聘流程的基础知识点正确答案为A招聘流程通常始于明确岗位需求需求分析包括确定招聘岗位人数资格等B选项发布招聘信息是需求明确后的执行环节C选项筛选简历是信息收集后的初筛选D选项面试评

1.企业管理的首要职能是（）。

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

【答案】：A

解析：本题考察企业管理基本职能知识点。计划职能是企业管理的首

要职能，是对组织未来活动目标和行动方案的预先规划，为组织的其

他职能（组织、领导、控制）提供方向和依据；组织职能侧重合理设

计组织结构与资源配置，领导职能侧重激励引导员工执行计划，控制

代表检查评估结果A代表处理总结改进故正确答案为A绩效考核中通过上级同事下属户等多方评价员工表现的方法是AKPI考核B度反馈法C目标管理法D行为锚定法答案B解析本题考察人力资源管理中绩效考核方法知识点度反馈法的核心是多源评价通过收集上级下属同

职能侧重监督偏差并纠正，均非管理的首要职能。因此正确答案为A。

2.4P营销组合策略中的“P”不包括以下哪一项？

A.产品（Product