2026年国有企业管理人员处分条例考试题库附完整答案详解.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约1.3万字
  • 约 40页
  • 2026-09-21 发布于四川
  • 举报

2026年国有企业管理人员处分条例考试题库附完整答案详解.docx

2026年国有企业管理人员处分条例考试题库附完整答案详解

一、单项选择题(共30题,每题1分。每题的备选项中,只有一项最符合题意。)

1.根据《国有企业管理人员处分条例》,国有企业管理人员是指()。

A.国有企业全体职工

B.国家出资企业中由党组织、国家机关、事业单位、人民团体等提名、推荐、任命、批准等在从事管理工作的人员

C.国有独资企业中的所有中层以上干部

D.国有控股企业中的董事会成员及监事会成员

2.给予国有企业管理人员处分,坚持()的原则,实事求是、客观公正。

A.惩前毖后、治病救人

B.宽严相济

C.党管干部

D.集体领导

3.国有企业管理人员处分的种类为()。

A.警告、记过、记大过、降级、撤职、开除

B.警告、记过、降级、撤职、开除

C.通报批评、记过、记大过、降职、开除

D.警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍

4.国有企业管理人员受到开除处分的,自处分决定生效之日起,()内不得重新录用为国有企业管理人员。

A.一年

B.两年

C.三年

D.五年

5.改变国有企业管理人员处分,应当由()批准。

A.原作出处分决定的单位

B.上级主管部门

C.同级监察机关

D.单位主要负责人

6.国有企业管理人员有两个以上违法违纪行为的,应当()。

A.分别确定处分,按最重的处分执行

B.合并处理,按所数种处分中数

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档