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服装设计师设计成果转换绩效考评表

考核指标

权重

能力指标

衡量标准

分值

得分

设计创新能力

25%

设计风格独特性

根据设计作品的原创性、创新程度及市场反响进行评分。

5

设计创新能力

25%

设计趋势把握

根据设计作品与当季流行趋势的契合度进行评分。

5

设计创新能力

25%

设计细节处理

根据设计作品的细节处理质量进行评分。

5

设计创新能力

25%

设计稿质量

根据设计稿的完整性和准确性进行评分。

5

设计创新能力

25%

设计灵感来源

根据设计灵感的多样性和创新性进行评分。

5

市场适应能力

20%

市场调研深度

根据市场调研的深度和广度进行评分。

4

市场适应能力

20%

消费者喜好把握

根据设计作品的市场接受度和消费者反馈进行评分。

4

市场适应能力

20%

产品定位准确性

根据产品定位与品牌定位的一致性进行评分。

4

市场适应能力

20%

市场反馈响应速度

根据对市场反馈的响应速度和调整效果进行评分。

4

市场适应能力

20%

竞品分析能力

根据竞品分析的深度和设计亮点的提炼进行评分。

4

生产协同能力

20%

生产流程熟悉度

根据对生产流程的熟悉程度和指导生产的有效性进行评分。

4

生产协同能力

20%

工艺问题解决能力

根据解决工艺问题的速度和质量进行评分。

4

生产协同能力

20%

物料成本控制

根据物料成本控制的合理性和效果进行评分