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2026年劳动关系协调员三级复习题及答案

一、单项选择题（每题1分，共60分）

1.以下哪种不属于劳动法律关系的主体（）

A.劳动者

B.用人单位

C.劳动行政部门

D.工会

答案：C

解析：劳动法律关系的主体是指参与劳动法律关系享受劳动权利和承担劳动义务的当事人，包括劳动者和用人单位。工会是劳动者自愿结合的群众组织，在一定情况下也可作为劳动法律关系主体，比如代表劳动者与用人单位进行集体协商等。而劳动行政部门是劳动行政管理主体，并非劳动法律关系主体。

2.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

答案：D

解析：《劳动合同法》规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。这是为了保护试用期劳动者的合法权益。

3.用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。

A.用工之日

B.签订劳动合同之日

C.上级批准设立之日

D.劳动者领取工资之日

答案：A

解析：根据《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。不论是否签订劳动合同，只要存在实际用工行为，劳动关系就已建立。

4.集体合同签订后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部