单位党员积分管理制度.docxVIP

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  • 2026-10-09 发布于四川
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单位党员积分管理制度

一、总则

为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强党员日常教育管理,建立科学完善的党员量化考核评价体系,充分发挥党员的先锋模范作用,根据《中国共产党章程》及党内有关规定,结合本单位实际,特制定本党员积分管理制度。

二、积分对象

本单位全体党员(包括正式党员和预备党员)。

三、积分设置及分值

党员积分由基础积分、任务积分、奖励积分和扣分项目四部分组成。

(一)基础积分(40分)

1.政治学习(10分)

按时参加党支部组织的政治理论学习、专题讲座、党课等活动,每次计1分,全年满分10分。无故缺席一次扣1分,迟到或早退一次扣0.5分。

通过“学习强国”等平台开展自主学习,每月学习积分达到规定标准计1分,全年满分10分。未达到标准不得分。

2.组织生活(15分)

积极参加党支部组织的“三会一课”、主题党日等组织生活,每次计2分,全年满分15分。无故缺席一次扣2分,迟到或早退一次扣1分。

按照规定要求,认真撰写个人发言材料,积极参与组织生活中的讨论和交流,未按要求完成发言材料或在讨论中不积极者,每次扣0.5分。

3.交纳党费(5分)

严格按照党章规定,自觉、按时、足额交纳党费。每月按时交纳党费计0.5分,全年满分5分。未按时交纳党费,每次扣0.5分;不足额交纳党费,除补交外,每次扣1分。

4.党性修养(10分)

保持政治坚定,在思想上、行动上同党中央保持高度一致

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