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2026年度年终奖发放方案设计:核算口径、年终奖计算表、个税计税方式选择与发放时间安排
文件编号:HR-JX-2026-09(经总经理办公会2026年12月10日会议审议通过)
适用范围:公司全体在册员工|发布日期:2026年12月15日|编制部门:人力资源部
一、总则
为统一2026年度年终奖的核算口径、计税方式与发放安排,依据《员工手册》第五章和《薪酬管理制度》第八章,制定本方案。年终奖属于激励性浮动薪酬,不是固定薪酬项目;是否发放、发多少,一律以本方案和年度经营结果为准,不构成任何形式的固定给付承诺。
方案执行遵循三条原则:一是绩效
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