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品牌策划人员市场策略有效性评估表

姓名

区域/部门

岗位

入职时间

试用期时间

考核时间

出勤情况

病假

事假

旷工

迟到

迟到

早退

事假

旷工

迟到

早退

其他

（天）

考核标准

考核内容

评分标准

上级主管

评分

10分

8分

6分

4分

2分

市场调研与分析能力

市场调研深度

调研结果需包含市场趋势、竞争对手分析、消费者行为等关键信息，并能准确预测市场变化。

市场调研与分析能力

数据分析准确性

对市场数据进行深入分析，能够准确识别市场机会和潜在风险，并据此提出有效的策略建议。

市场调研与分析能力

信息收集全面性

信息收集全面，能够覆盖市场、消费者、竞争对手等多个维度，确保策略制定的全面性。

市场调研与分析能力

数据分析工具应用

能够熟练运用数据分析工具，提高数据分析效率和质量。

市场调研与分析能力

调研报告质量

调研报告内容丰富，逻辑严谨，语言表达专业，能够为策略制定提供有力支持。

市场策略制定能力

策略创新性

策略具有前瞻性和创新性，能够有效应对市场变化和竞争压力。

市场策略制定能力

策略可行性

策略制定考虑实际情况，具备可执行性，能够顺利实施。

市场策略制定能力

目标市场针对性

策略针对目标市场，能够有效满足目标消费者的需求。

市场策略制定能力

竞争策略应对

策略能够针对竞争对手的策略进行有效应对，确保市场竞争力。

市场策略制定能力

策